Рабочая виза в Чехию для россиян 2021: как получить, сколько стоит, документы, условия

Рабочая виза в Чехию для россиян 2021: как получить, сколько стоит, документы, условия

Рабочая виза в Чехию для россиян

Материал подготовлен при поддержке

Что важно знать о рабочих визах в Чехию

РасходыКонсульский сбор за регистрацию в общем порядке составляет 35 евро, за срочное открытие визы – 70 евро.
СоображенияЗаявление о выдаче рабочей карты рассматривается в течение 2 месяцев со дня его регистрации в компетентном органе.
ВажностьРабочая карта действительна 2 года и может быть продлена.

Требования для рабочих виз в Чехию в 2021 году

Выгодное географическое положение Чехии способствует активному развитию бизнеса в этой стране и привлечению иностранных инвесторов. Лояльная налоговая политика и грамотные государственные реформы обеспечивают стабильный экономический рост. В некоторых отраслях количество рабочих мест во много раз превышает количество сотрудников. Это привело к тому, что ежегодно тысячи украинцев, белорусов и белорусов едут в Чехию в поисках работы.

Как получить рабочую визу в Чехию самостоятельно

Однако получить рабочую визу сложнее, чем другие типы разрешений на въезд. Согласно чешскому законодательству, существует три категории рабочих виз:

    Разрешение на работу сроком на 24 месяца; Шенгенская рабочая виза с максимальным сроком действия 24 месяца; «Синяя карта» предназначена только для высококвалифицированных специалистов и действует 2 года.

Основанием для открытия рабочей визы в Чехии в 2021 году является трудовой договор, подписанный с чешским работодателем. Перед тем, как нанять иностранца, чешский работодатель должен опубликовать объявление о вакансии в местных СМИ. Публикация должна быть активна 30 дней. Если гражданин Чехии или другой страны ЕС не отвечает в течение этого времени, работодатель имеет право нанять иностранца. Перед этим работодатель должен обратиться в Минтруд с заявлением о том, что ни один гражданин Европы не может претендовать на вакансию. Затем Минтруд выдает иностранцу разрешение на работу по запросу работодателя. Получить визу для работы в Чехии могут не только квалифицированные специалисты, но и рядовые представители различных профессиональных сфер.

Согласно чешскому законодательству, граждане России, Беларуси и Украины должны стоять в очереди не менее 30 дней, прежде чем получить вакансию. Такой долгий срок обусловлен тем, что жители Евросоюза имеют преимущественное право на трудоустройство. Если среди них нет необходимости в вакантном месте, наши соотечественники имеют право его занять.

Чешское законодательство защищает права трудящихся-мигрантов. Поэтому минимальная заработная плата для них не может быть ниже установленной в Чехии минимальной заработной платы.

Подготовка документов, рассмотрение заявок в Консульстве и Министерстве труда может занять до нескольких месяцев. Суть в том, что заявитель должен строго соблюдать чешские миграционные правила при сборе документов.

Порядок получения рабочей визы

Процедуру получения чешской рабочей визы для россиян можно разделить на несколько этапов:

    Поиск работодателя, готового заключить трудовой договор с иностранным работником (для этого воспользуйтесь базой вакансий, опубликованной на официальном сайте Министерства труда Чехии); Ведение переговоров с работодателем, согласование условий работы, заключение договора; Обращение в Министерство труда Чехии для получения рабочей карты (это на усмотрение работодателя); Подача заявления на рабочую визу в Консульстве Чешской Республики в стране проживания заявителя (после выдачи рабочей карты); Получение рабочей визы; Получение трудовой карты в чешской полиции.

Список документов

1. Заявление в Министерство труда Чешской Республики с указанием номера вакансии в реестре рабочих мест.

2) Паспорт и паспорт заявителя.

4. Документы, подтверждающие образование – диплом, аттестат, свидетельство о прохождении обучения и др.

5. Копия бронирования отеля, договора аренды или другого документа, подтверждающего, что заявитель будет постоянно проживать в Чешской Республике.

6. Копия трудового договора.

7. Справка о безупречном поведении, полученная в стране проживания.

Читайте также:  Визовая информация для Польши в России - Россия - Категории виз - Долгосрочная виза / Национальная виза типа D

8. Выписка из банка, подтверждающая, что необходимая сумма денег находится на банковском счете.

9. Заключения врачебной комиссии о состоянии здоровья заявителя.

10. Свидетельство о сдаче квалификационного экзамена на специалистов в области медицины и фармации.

Все документы, оформленные на русском языке, подлежат обязательному переводу на чешский язык с последующим нотариальным заверением.

“Синяя карта

«Синяя карта» отличается от обычной рабочей визы тем, что, помимо разрешения на работу, это еще и вид на жительство. Вид на жительство выдается не только обладателю такого вида на жительство, но и всем членам его семьи. Для получения «Голубой карты» соискатель должен быть высококвалифицированным специалистом, т. е. иметь высшее образование и подтвержденный опыт работы по специальности. Процедура получения этого разрешения точно такая же, как и при открытии обычной рабочей визы в Чехию в 2021 году.

Рабочая виза в Чехию для россиян

Россияне едут в Чехию в поисках работы, потому что здесь выше средняя заработная плата, есть вакансии для иностранцев, а также есть возможность выезда в страны Шенгенской зоны. Политика в отношении иностранных рабочих меняется в лучшую сторону, а количество отказов значительно снизилось за последние несколько лет.

Как долго действует рабочая виза и можно ли ее продлить? Привлекательность Чехии с точки зрения трудовой иммиграции Порядок оформления рабочей визы в Чехию Список документов, необходимых для получения рабочей визы Сколько стоит оформить рабочую визу в Чехию? Время ожидания Как долго действует рабочая виза и можно ли ее продлить? Отказ принять Работа в Чехии по польской визе Можете ли вы работать в Чехии на основании Голубой карты ЕС? Рабочая карта в Чехии: что это, кому и зачем? Где можно подать заявление на получение рабочей карты Как мне получить карту работы? Перспектива вида на жительство, постоянного вида на жительство и гражданства

Сколько действует рабочая виза и можно ли ее продлить

Рабочая виза для граждан России выдается сроком на 2 года. По истечении этого срока он может быть продлен на основании двустороннего соглашения между работником и работодателем.

Привлекательность Чехии с точки зрения трудовой иммиграции

Работа в Чехии – отличный вариант для граждан бывшего Советского Союза. Это связано с удобным географическим положением страны, так как Чехия находится в центральной части Европы, а также несложной процедурой получения рабочей визы. Что не менее важно, стоимость вполне приемлема для среднего россиянина и доступна большинству. Также граждане, которые на законных основаниях работают в Чехии, могут взять с собой семью.

Чешский язык важен только для старших сотрудников и тех, кто работает в сфере услуг, но выучить его несложно, особенно если вы погрузитесь в языковую среду. В среднем на изучение чешского языка уходит около шести месяцев. Старшее поколение говорит по-русски, но могут быть и предубеждения против русских.

Чешская Республика является членом Шенгенской зоны, поэтому вы можете свободно путешествовать по странам-участницам этого соглашения и расширять свой кругозор. Страна также является членом Европейского Союза, поэтому заработная плата постоянно растет и составляет 1000 евро.

Оформление рабочей визы в Чехию

Вы можете легально работать на территории Чехии в течение определенного периода времени на основании рабочей визы. Граждане без этого документа не смогут устроиться на высокооплачиваемую работу, поэтому стоит ознакомиться с особенностями получения рабочей карты, чтобы не получить отказ. Рабочая виза, по сравнению с туристической, отличается более сложной процедурой подачи заявления, а также потребует дополнительных документов.

Стоит отметить, что после 5 лет работы в Чехии каждый обладатель штампа в паспорте может подать заявление на получение постоянного вида на жительство в Чехии.

Читайте также:  Работа в Сербии, предложения работы и резюме

Всего существует три типа рабочих виз:

    пластиковая рабочая виза на 2 года; Шенгенская рабочая виза – ставится в паспорт также на 2 года; «Голубая карта ЕС», которая выдается только профессиональным специалистам, тоже сроком на 2 года.

Каждый из этих документов имеет свою специфику и оформляется на строго определенных законом условиях.

Вы можете подать заявление на получение рабочей карты сразу после подписания трудового договора с работодателем в Чешской Республике или должны быть другие гарантии занятости. Рабочая карта – это еще и вид на жительство.

Перечень документов для получения рабочей визы

Всем гражданам России для получения рабочей визы (рабочей карты) необходимо собрать полный комплект документов, в который входят:

    анкета на визу; Загранпаспорт, действительный более трех месяцев с момента подачи заявления на получение рабочей карты; 2 фотографии; документ, подтверждающий проживание на время пребывания на территории Чехии Трудовой договор в Чехии или документ, подтверждающий намерение заключить договор между работодателем и соискателем (требуется гарантия, что соискатель будет работать не менее 15 часов в неделю, а вознаграждение составит минимальную заработную плату. ); диплом; справка об отсутствии судимости; медицинский сертификат.

Сколько стоит рабочая виза в Чехию?

Граждане, подающие заявление на получение долгосрочной рабочей визы, должны оплатить консульский сбор в размере 2500 чешских крон. В случае отказа от оплаты комиссия не возвращается.

Отдельный сбор также должен быть оплачен за перевод документов на чешский язык (это обязательный пункт), если заявитель не может сделать это сам. Средняя стоимость страницы – 300 крон. При необходимости вы можете воспользоваться дополнительными услугами, которые предлагает визовый центр: SMS-уведомление о готовности документов, доставка, копирование, сканирование и другие.

Таким образом, стоимость получения рабочей визы увеличивается до 25000 крон. Есть и другие более дорогие предложения стоимостью до 3500 евро, но это не влияет на возможность получения отрицательного ответа, хотя риск намного ниже.

Сроки ожидания

Получение разрешения на работу занимает примерно 60 дней с момента подачи заявления. Обработка всех документов может занять до шести месяцев из-за ряда факторов.

Документы необходимо подавать заранее, учитывая возможное время ожидания. Опрошенные граждане могут получить визу на срок до 3 дней.

Сколько действует рабочая виза и можно ли ее продлить?

Каждый тип рабочей визы выдается на 2 года, а затем на основании двустороннего соглашения между работодателем и иностранцем, который планирует продолжить работу в Чешской Республике, она продлевается на аналогичный срок.

Отказ в получении

Окончательное решение о выдаче рабочей визы принимает Министерство внутренних дел Чешской Республики. В случае отрицательного решения заявители получают письмо с обоснованием отказа и инструкциями о дальнейших действиях. Вы можете подать новое заявление в Министерство внутренних дел о пересмотре решения.

Граждане, которые предоставляют недостоверную информацию или искажают действительность, а также подделывают документы, получают отрицательный ответ. Вся информация, указанная в приложении, строго проверяется, поэтому стоит соблюдать нормы чешского законодательства. Еще одной причиной отказа может быть возраст заявителя до 26 лет, а также отсутствие дохода в России. Также высока вероятность отказа в случае нарушения визового режима или запрета на въезд в определенные страны.

Более 18% граждан России отказывают в выдаче рабочей карты. В основном это связано с тем, что работодатель ненадежен.

Работа в Чехии по польской визе

Чешская Республика принимает иностранцев для работы в компаниях и организациях, расположенных на ее территории, но только в том случае, если соблюдаются все правила и иностранцы работают на законных основаниях.

Польских граждан привлекает более высокая заработная плата. Легально работать в Чехии можно по польской визе на основании проездного документа. Сотрудник с шестимесячной визой может работать в Чехии максимум 90 дней, а граждане с видом на жительство – максимум 6 месяцев.

Читайте также:  Сезон в Гоа по месяцам, когда лучше всего поехать в отпуск?

При этом туристический ваучер может быть оформлен только при заключении договора о временном переводе сотрудника в соответствии с действующим законодательством.

Можно ли работать в Чехии по голубой карте ЕС?

«Синяя карта» выдается только высококвалифицированным гражданам, имеющим высшее образование и будут работать на высоких должностях. Она выдается, когда заявитель намеревается остаться в Чехии более 3 месяцев. Можно подать заявление на получение Голубой карты в дипломатических представительствах Республики Чехия в других странах.

Трудовая карта в Чехии: что это, кому и зачем нужна?

Граждане России и Украины могут подать заявление на получение рабочей карты для работы в Чехии на более длительный срок. Это разрешение заменяет сразу несколько документов: долгосрочная виза для длительного пребывания на данной территории, а также грин-карта не требуются.

Куда обращаться за оформлением трудовой карты

Граждане Российской Федерации могут подать заявление на получение рабочей карты через Посольство / Консульство Чешской Республики в России.

    Через Посольство Чешской Республики в Российской Федерации в Москве; Генеральное консульство Чешской Республики в Российской Федерации в Санкт-Петербурге или Екатеринбурге.

Если гражданин России уже находится в Чехии на основании долгосрочной визы (пребывание более 90 дней) или разрешения на долгосрочное проживание не с целью трудоустройства (учеба, бизнес), заявление о приеме на работу Карту необходимо подать в местный Департамент убежища и миграционной политики Министерства внутренних дел Чешской Республики. В данном случае речь идет об изменении цели пребывания в Чехии.

Как оформить трудовую карту?

Заявление на получение рабочей карты можно подать в несколько этапов:

Первый шаг – это подать заявление на получение рабочей карты в одном из консульств Чехии за рубежом. Только иностранцы с видом на жительство могут подавать заявления непосредственно в Министерство внутренних дел Чешской Республики.

Второй шаг – это выбор вакансии в соответствии с чешским законодательством: иностранец может выбрать вакансию, которая находится в открытом доступе на официальном портале министерства. Вы можете подать заявление о приеме на работу для иностранца только в том случае, если нет подходящего чешского кандидата.

После этого нужно подготовить все необходимые документы, которые необходимы гражданину, желающему оформить трудовую карту (полный список был приведен ранее).

Последний шаг – оформление рабочей карты. В среднем обработка заявок занимает не более двух месяцев, но в крайних случаях этот срок может быть увеличен до трех месяцев. В результате этой процедуры иностранцы получают визу в Чехию для оформления рабочей карты. Обращаем ваше внимание, что это только разрешение на въезд, позволяющее получить все необходимые документы, а не рабочую карту.

Затем, чтобы получить карту, необходимо предоставить биометрические данные в Министерство внутренних дел Чехии.

Перспектива получения ВНЖ, ПМЖ и гражданства

Граждане России, намеревающиеся получить чешское гражданство, должны сначала получить визу для въезда в Чехию, затем получить разрешение на временное проживание и только после этого могут подать заявление на постоянное проживание. Затем вам необходимо собрать ряд различных документов, которые будут использоваться для подачи заявления на получение гражданства.

Перспективы получения гражданства неутешительны, процент отказов очень высок, но проблем с получением разрешения на временное проживание быть не должно.

Оцените статью
Добавить комментарий