Доступен ли рынок труда Кореи — рабочая виза для россиян
Известно, что Россия и Южная Корея еще в 2014 заключили соглашение о безвизовом режиме в одну и другую стороны. Теперь жители обоих государств могут находиться на территории друг друга беспрепятственно в течении 90 дней. С каждым годом все больше граждан хотят уехать за рубеж в поисках высокой оплаты труда. Если же человек захочет отправиться в эту республику с целью трудоустройства, то нужно будет открыть рабочую визу в данную страну.
Универсального документа, дающего право работать в регионах Южной и Северной Кореи не существует!
Сейчас немного поговорим об этапах и документах, необходимых для получения разрешения на трудовую занятость.
Как получить трудовую в Южную часть полуострова?
Как известно, между Кореей и РФ существует безвизовый режим. Но он касается исключительно туристических поездок.
Если же россиянин захочет отправиться в Южную Корею с целью трудоустройства, то ему потребуется открывать рабочую визу в эту страну.
Разновидности рабочих виз в Южную Корею:
- Краткосрочная — тип С-4. Данный тип рабочей визы в Корею выдается иностранным подданным, работающим в сфере искусства: художникам, артистам, фотографам, танцорам, хореографам и т. д. Виза типа С-4 разрешает находиться в стране всего 90 дней.
- Разрешение корпоративного резидента — виза типа D-7. Данный тип разрешений предназначен для сотрудников корейских компаний, расположенных за рубежом. Другими словами, такую визу получают работники, осуществляющие внутрикорпоративный переход из организации в родной стране в организацию, располагающуюся непосредственно на территории Республики Корея.
Рабочее разрешение позволяет находиться в этой стране до 2 лет. Главное требование при оформлении данного типа разрешения — это наличие трудового стажа в корейской компании не меньше одного года.
Но иногда такие визы выдаются иностранным подданным, приехавшим проходить стажировки в корейских компаниях.
- Рабочее разрешение для иностранных инвесторов — виза типа D-8. Получить такую визу имеют право:
- Сотрудники зарубежных инвестиционных организаций.
- Основатели крупных предприятий и компаний, которые работают в сфере передовых технологий.
- Люди, инвестирующие в компании, которые находятся под управлением подданных Южной Кореи.
- Рабочее разрешение для управляющих торговлей. Получить визу типа D-9 имеют право:
- Брокеры, имеющие специальный код, который выдается организацией под названием Корейская международная торговая ассоциация.
- Топ-менеджеры, работающие в сфере судостроения и отрасли изготовления промышленного оборудования.
- Виза типа E-5, или так называемое профессиональное разрешение на въезд. Данный тип визы оформить могут только летчики, врачи и иностранные подданные, которые работают в морских и речных транспортных организациях. А также оформить визы типа Е-5 могут иностранные граждане, работающие в сфере туризма в компании Geumgang Mountain.
- Виза типа Е-7 выдается иностранным гражданам, род деятельности которых не подходит ни под одну из вышеуказанных отраслей.
- Виза типа F-4. Данный тип разрешения могут оформить:
- Этнические корейцы, совершаемые на протяжении 6 месяцев трудовую деятельность в Южной Корее. Данная виза выдается только высококвалифицированным работникам.
- Ученые, аспиранты и магистры, ранее проходившие обучение в высших учебных заведениях Южной Кореи.
Как сделать россиянам — способы
Рабочую визу в Южную Корею для россиян можно оформить тремя способами:
- Через диппредставительство Южной Кореи в России.
- Через иммиграционную службу в Южной Корее.
- В онлайн-режиме. Но стоит учитывать, что таким способом можно оформить только визу типа Е-5. Процесс оформления разрешения на въезд таким способом довольно прост. Иностранный резидент подает заявку через интернет для оформления визы в Посольство Южной Кореи.
Вместе с заявкой он отсылает сканированные документы и подтверждение оплаты пошлины. Через некоторое время на электронный адрес заявителя приходит разрешение на въезд в страну, которое необходимо распечатать и предоставить на корейской границе при въезде.
Как оформить через диппредставительство — документы
Для получения въездной визы следует обратиться в диппредставительство по адресу: г. Москва, улица Плющиха, дом № 56, строение № 1.
В посольстве следует подать пакет бумаг, в который входят:
- Заполненное заявление в двух экземплярах. Бланк можно взять в диппредставительстве. А также здесь Вы можете скачать образец заявления.
- Действующий загранпаспорт. Срок действия проездного документа должен быть на полгода больше даты окончания визы.
- Сертификат (диплом), подтверждающий наличие образования у иностранного подданного.
- Резюме.
- Свидетельство, которое подтверждает факт трудоустройства иностранного резидента в Южной Корее.
- Документ с описанием работы и обязанностей иностранца.
- Два фотоснимка.
- Квитанция, подтверждающая оплату регистрационного сбора.
- Документ, подтверждающий прохождение медицинского обследования и отсутствие опасных для жизни заболеваний. В справке должно указываться, что заявитель не болен ВИЧ-инфекцией, сифилисом, туберкулезом и разными видами гепатита.
- Справка, которая подтверждает отсутствие судимостей и нахождения под следствием.
- Документ, высланный работодателем.
Работодатель же, в свою очередь, обязан выслать заявителю такие документы:
- Приглашение.
- Ксерокопию акта о регистрировании фирмы / предприятия.
- Ксерокопию корпоративной регистрации.
- Ксерокопию документа, который подтверждает уплату работодателем всех налоговых платежей за прошлый год.
- Ксерокопию финансовой отчетности за прошлый год.
- Документ с данными обо всех трудящихся в организации работодателя иностранных сотрудниках.
Оформление через Иммиграционную службу
Все рабочие визы в Южную Корею типа Е можно получить только через иммиграционную службу, которая находится непосредственно в самой республике. Для оформления нужно изначально получить сертификационный номер.
Последний получается путем регистрации и заполнения аппликационной формы на сайте Министерства юстиции Южной Кореи https://moj.go.kr/HP/ENG/bureaus/bureaus_07.jsp.
После получения номера человек приходит в иммиграционное отделение по делам иностранных граждан и подает необходимые для открытия визы бумаги.
Рабочие визы всех типов, независимо от способа оформления, делаются на протяжении одного месяца.
Требования к фотоснимкам
Требования к фотографиям:
- Размер: 35 х 45 миллиметров.
- Изображение лица — нейтральное.
- Лицо должно занимать от 70 до 80 % всего пространства снимка.
- Открытые уши.
- «Возраст» снимка — не старше полугода до даты подачи ходатайства на получение визы.
- Отсутствие головных уборов.
- Отсутствие солнцезащитных очков.
- Фон — белый или светлый.
Заполнение аппликационной формы
Для открытия долгосрочной визы заполняется два заявления: одно на английском языке, второе на корейском языке.
Пошаговая инструкция заполнения аппликационной формы:
- 1 пункт: фамилия;
- 2 пункт: имя;
- 3, 4 пункты: выбирается из предложенных вариантов пол (мужской или женский);
- 5 пункт: дата рождения заявителя;
- 6 пункт: национальность;
- 7 пункт: страна рождения;
- 8 пункт: домашний адрес;
- 9, 10 пункты: телефон заявителя;
- 11 пункт: электронный адрес;
- 12 пункт: национальность;
- 13–17 пункты: данные о заграничном паспорте: дата выдачи, орган выдачи, срок действия;
- 18–20 пункты: место трудоустройства, должность и адрес работы;
- 21 пункт: выбирается семейное положение;
- 22–25 пункты: личные данные супруга / cупруги: имя, национальность, дата рождения и действующий номер телефона;
- 26 пункт: цель поездки в Корею;
- 27 пункт: предположительный срок нахождения в Южной Корее;
- 28 пункт: дата выезда;
- 29 пункт: предыдущие визиты в эту страну;
- 30 пункт: адрес проживания в Корее;
- 31 пункт: телефон в Корее;
- 32 пункт: имя и фамилия человека, у кого планирует остановиться заявитель (или название отеля);
- 33 пункт: все страны, которые посещал иностранный подданный на протяжении последних 5 лет;
- 34 пункт: данные о членах семьи, которые сопровождают иностранного резидента в поездке в Южную Корею. Следует подробно указать степень родства, национальность, имя, дату рождения и пол;
- 35 пункт: спонсор. Если поездку и все расходы с пребыванием в республике оплачивает не заявитель, то нужно подробно указать имя, степень родства, подданство, дату рождения и пол гаранта.
В конце ставится дата заполнения и роспись заявителя.
Сколько стоит?
Следует помнить, что рабочие визы бывают многократными, двукратными и однократными. Стоимость однократного разрешения на въезд с целью трудоустройства на срок до 90 дней — 50 USD.
Однократная виза со сроком пребывания от 3 до 24 месяцев обойдется в 80 USD. Двукратная стоит 90 USD, а многократная — от 100 до 150 USD.
Подданные Украины консульский сбор не оплачивают.
Читайте также, во сколько обойдется виза гражданам Казахстана и Узбекистана.
Выезд на работу вместе с семьей
Если иностранный резидент намерен отправиться на работу в Южную Корею со всеми членами своей семьи, то дополнительно подаются такие бумаги:
- По два цветных фотоснимка каждого члена семьи.
- Ксерокопия свидетельства о заключении брака.
- Ксерокопия свидетельства о рождении детей у иностранного подданного.
- Ксерокопии первых страниц паспорта всех совершеннолетних членов семьи.
Отказ
В выдаче рабочей визы в Южную Корею иностранным подданным отказывают весьма часто. Основная причина — недостаточный уровень квалификации иностранца. В Южную Корею на работу принимают в основном высококвалифицированных сотрудников.
Такая позиция обеспечивает рабочие места гражданам Кореи среднего класса.
Но отказать в выдаче рабочей визы могут и по другим причинам:
- Предоставление недостоверной информации.
- Нехватка необходимых документов.
- Наличие подозрений у консульского офицера относительно выезда иностранца с территории Кореи после окончания его трудового договора.
- Нарушение визового режима в прошлом.
В случае отказа консульский сбор заявителю не возвращается.
Как поехать в Северную Корею, читайте тут.
Полезное видео
Про трудоустройство в Южной Корее расскажет герой этого видео:
Получение рабочей визы в Южную Корею
Как известно, между Кореей и РФ существует безвизовый режим. Но он касается исключительно туристических поездок.
Если же россиянин захочет отправиться в Южную Корею с целью трудоустройства, то ему потребуется открывать рабочую визу в эту страну.
Типы виз
Разновидности рабочих виз в Южную Корею:
- Краткосрочная — тип С-4. Данный тип рабочей визы в Корею выдается иностранным подданным, работающим в сфере искусства: художникам, артистам, фотографам, танцорам, хореографам и т. д. Виза типа С-4 разрешает находиться в стране всего 90 дней.
- Разрешение корпоративного резидента — виза типа D-7. Данный тип разрешений предназначен для сотрудников корейских компаний, расположенных за рубежом. Другими словами, такую визу получают работники, осуществляющие внутрикорпоративный переход из организации в родной стране в организацию, располагающуюся непосредственно на территории Республики Корея.
Рабочее разрешение позволяет находиться в этой стране до 2 лет.
Главное требование при оформлении данного типа разрешения — это наличие трудового стажа в корейской компании не меньше одного года.
Но иногда такие визы выдаются иностранным подданным, приехавшим проходить стажировки в корейских компаниях.
- Рабочее разрешение для иностранных инвесторов — виза типа D-8. Получить такую визу имеют право:
- Сотрудники зарубежных инвестиционных организаций.
- Основатели крупных предприятий и компаний, которые работают в сфере передовых технологий.
- Люди, инвестирующие в компании, которые находятся под управлением подданных Южной Кореи.
Разрешение типа D-8 выдается на 5 лет.
-
Рабочее разрешение для управляющих торговлей.
Виза в Южную Корею типа D-9
Получить визу типа D-9 имеют право:
- Брокеры, имеющие специальный код, который выдается организацией под названием Корейская международная торговая ассоциация.
- Топ-менеджеры, работающие в сфере судостроения и отрасли изготовления промышленного оборудования.
- Виза типа E-5, или так называемое профессиональное разрешение на въезд. Данный тип визы оформить могут только летчики, врачи и иностранные подданные, которые работают в морских и речных транспортных организациях.
А также оформить визы типа Е-5 могут иностранные граждане, работающие в сфере туризма в компании Geumgang Mountain.
- Виза типа Е-7 выдается иностранным гражданам, род деятельности которых не подходит ни под одну из вышеуказанных отраслей.
- Виза типа F-4. Данный тип разрешения могут оформить:
- Этнические корейцы, совершаемые на протяжении 6 месяцев трудовую деятельность в Южной Корее. Данная виза выдается только высококвалифицированным работникам.
- Ученые, аспиранты и магистры, ранее проходившие обучение в высших учебных заведениях Южной Кореи.
Способы получения въездной визы
Рабочую визу в Южную Корею для россиян можно оформить тремя способами:
- Через диппредставительство Южной Кореи в России.
- Через иммиграционную службу в Южной Корее.
- В онлайн-режиме. Но стоит учитывать, что таким способом можно оформить только визу типа Е-5. Процесс оформления разрешения на въезд таким способом довольно прост. Иностранный резидент подает заявку через интернет для оформления визы в Посольство Южной Кореи.Вместе с заявкой он отсылает сканированные документы и подтверждение оплаты пошлины.
Через некоторое время на электронный адрес заявителя приходит разрешение на въезд в страну, которое необходимо распечатать и предоставить на корейской границе при въезде.
Получение через диппредставительство
Для получения въездной визы следует обратиться в диппредставительство по адресу: г. Москва, улица Плющиха, дом № 56, строение № 1.
В посольстве следует подать пакет бумаг, в который входят:
- Заполненное заявление в двух экземплярах. Бланк можно взять в диппредставительстве. А также здесь Вы можете скачать образец заявления
- Действующий загранпаспорт. Срок действия проездного документа должен быть на полгода больше даты окончания визы.
- Сертификат (диплом), подтверждающий наличие образования у иностранного подданного.
- Резюме.
- Свидетельство, которое подтверждает факт трудоустройства иностранного резидента в Южной Корее.
- Документ с описанием работы и обязанностей иностранца.
- Два фотоснимка.
- Квитанция, подтверждающая оплату регистрационного сбора.
- Документ, подтверждающий прохождение медицинского обследования и отсутствие опасных для жизни заболеваний. В справке должно указываться, что заявитель не болен ВИЧ-инфекцией, сифилисом, туберкулезом и разными видами гепатита.
- Справка, которая подтверждает отсутствие судимостей и нахождения под следствием.
Образец справки об отсутствии судимости
Работодатель же, в свою очередь, обязан выслать заявителю такие документы:
- Приглашение.
- Ксерокопию акта о регистрировании фирмы / предприятия.
- Ксерокопию корпоративной регистрации.
- Ксерокопию документа, который подтверждает уплату работодателем всех налоговых платежей за прошлый год.
- Ксерокопию финансовой отчетности за прошлый год.
- Документ с данными обо всех трудящихся в организации работодателя иностранных сотрудниках.
Получение через Иммиграционную службу
Все рабочие визы в Южную Корею типа Е можно получить только через иммиграционную службу, которая находится непосредственно в самой республике. Для оформления нужно изначально получить сертификационный номер. Последний получается путем регистрации и заполнения аппликационной формы на сайте Министерства юстиции Южной Кореи https://moj.go.kr/HP/ENG/bureaus/bureaus_07.jsp.
После получения номера человек приходит в иммиграционное отделение по делам иностранных граждан и подает необходимые для открытия визы бумаги.
Рабочие визы всех типов, независимо от способа оформления, делаются на протяжении одного месяца.
Требования к фотоснимкам
Требования к фотографиям:
- Размер: 35 х 45 миллиметров.
- Изображение лица — нейтральное.
- Лицо должно занимать от 70 до 80 % всего пространства снимка.
- Открытые уши.
Образец фото для получения визы в Южную Корею
Заполнение аппликационной формы
Для открытия долгосрочной визы заполняется два заявления: одно на английском языке, второе на корейском языке. Здесь можно скачать анкета на визу в Южную Корею.
Пошаговая инструкция заполнения аппликационной формы:
- 1 пункт: фамилия.
- 2 пункт: имя.
- 3, 4 пункты: выбирается из предложенных вариантов пол (мужской или женский).
- 5 пункт: дата рождения заявителя.
- 6 пункт: национальность.
- 7 пункт: страна рождения.
- 8 пункт: домашний адрес.
- 9, 10 пункты: телефон заявителя.
- 11 пункт: электронный адрес.
- 12 пункт: национальность.
- 13–17 пункты: данные о заграничном паспорте: дата выдачи, орган выдачи, срок действия.
- 18–20 пункты: место трудоустройства, должность и адрес работы.
- 21 пункт: выбирается семейное положение.
- 22–25 пункты: личные данные супруга / cупруги: имя, национальность, дата рождения и действующий номер телефона.
- 26 пункт: цель поездки в Корею.
- 27 пункт: предположительный срок нахождения в Южной Корее.
- 28 пункт: дата выезда.
- 29 пункт: предыдущие визиты в эту страну.
- 30 пункт: адрес проживания в Корее.
- 31 пункт: телефон в Корее.
- 32 пункт: имя и фамилия человека, у кого планирует остановиться заявитель (или название отеля).
- 33 пункт: все страны, которые посещал иностранный подданный на протяжении последних 5 лет.
- 34 пункт: данные о членах семьи, которые сопровождают иностранного резидента в поездке в Южную Корею. Следует подробно указать степень родства, национальность, имя, дату рождения и пол.
- 35 пункт: спонсор. Если поездку и все расходы с пребыванием в республике оплачивает не заявитель, то нужно подробно указать имя, степень родства, подданство, дату рождения и пол гаранта.
В конце ставится дата заполнения и роспись заявителя.
Стоимость
Следует помнить, что рабочие визы бывают многократными, двукратными и однократными. Стоимость однократного разрешения на въезд с целью трудоустройства на срок до 90 дней — 50 USD. Однократная виза со сроком пребывания от 3 до 24 месяцев обойдется в 80 USD. Двукратная стоит 90 USD, а многократная — от 100 до 150 USD.
Подданные Украины консульский сбор не оплачивают.
Продление визы
В Южной Корее можно продлить все визы, кроме разрешений категории Е. Для продления следует обращаться в иммиграционную службу по месту проживания с ходатайством о продлении.
Выезд на работу вместе с семьей
Если иностранный резидент намерен отправиться на работу в Южную Корею со всеми членами своей семьи, то дополнительно подаются такие бумаги:
- По два цветных фотоснимка каждого члена семьи.
- Ксерокопия свидетельства о заключении брака.
- Ксерокопия свидетельства о рождении детей у иностранного подданного.
- Ксерокопии первых страниц паспорта всех совершеннолетних членов семьи.
Отказ в выдаче визы
В выдаче рабочей визы в Южную Корею иностранным подданным отказывают весьма часто. Основная причина — недостаточный уровень квалификации иностранца.
В Южную Корею на работу принимают в основном высококвалифицированных сотрудников.
Такая позиция обеспечивает рабочие места гражданам Кореи среднего класса.
Но отказать в выдаче рабочей визы могут и по другим причинам:
- Предоставление недостоверной информации.
- Нехватка необходимых документов.
- Наличие подозрений у консульского офицера относительно выезда иностранца с территории Кореи после окончания его трудового договора.
- Нарушение визового режима в прошлом.
В случае отказа консульский сбор заявителю не возвращается.
Также предлагаем Вам ознакомиться со статьей про визовый режим России с Южной Кореей в 2022 году.
Рабочая виза в Корею — особенности, порядок оформления
Дипломатические успехи на международной арене, позволили правительствам Российской Федерации и Кореи заключить соглашение о безвизовом режиме между двумя странами. Однако, это касается только тех целей поездок, когда планируется туристическое посещение или краткосрочный визит.
Если человек планирует заниматься на территории Кореи деятельностью, направленной на получение дохода, то необходимо получить рабочую визу в Корею. Поговорим об основных нюансах, которые возникают в процессе оформления этого документа.
Особенности рабочей визы в Корею
Главная особенность рабочих виз, которые оформляют в Южной Корее – это то, что они оформляются в два последовательных этапа.
Такой тип визового разрешения строго привязывается к конкретному работодателю (наименованию компании) и, если человек по каким-то причинам меняет рабочее место или увольняется с работы, то его рабочая виза сразу же аннулируется. Данные правила идентичны для украинцев и россиян, поскольку граждане, работающие в Корее, подчиняются единым правилам.
Типы рабочих виз
Как уже было сказано выше – рабочие визы в Южную Корею имеют достаточно серьезную классификацию, в зависимости от типа деятельности въезжающего человека. Различают следующие вариации:
- Тип С-4 можно открыть людям, предполагающим работу в культурной сфере – работники культуры и искусства, актеры и артисты, музыканты, композиторы, скульпторы. Предполагается нахождение на территории страны в течение 90-та дней.
- D-7 – такая бизнес-виза в Корею выдается таким людям, которые запрашивают разрешение на въезд в Южную Корею, будучи сотрудниками международной компании, которая имеет представительство внутри республики. Выдают разрешение сроком на 2 года.
- Тип D-8 предназначается для людей, которые инвестируют собственный капитал в южнокорейскую республику, открывая высокотехнологичные производства. Гарантирует беспрепятственный срок пребывания в стране в течение 5 лет.
- Тип D-9 (деловая) оформляется сотрудникам управляющего звена, занимающихся внешнеэкономической деятельностью.
- Тип Е-5 предназначен для высококвалифицированных специалистов – инженеров, пилотов, капитанов судов, сотрудникам сферы здравоохранения;
- Типы F-4 и Н-2 предназначается для работников, являющихся корейцами по происхождению.
Порядок оформления
Порядок оформления разрешения на пребывание в республике складывается из нескольких шагов. В общем, их можно представить так:
- Собирается комплект требуемых документов для запроса.
- Производится заполнение визовых анкет.
- Комплект документов передается в Визовый центр или Консульство во время личного визита.
- Оплачивается сбор за оформление и обработку документов (около 50 долларов США).
- Через 3-6 рабочих дней можно получить паспорт.
Пакет документов
В Визовый центр или Консульство Южной Кореи требуется предоставить пакет документов для того, чтобы сделать рабочую визу:
- Визовая анкета, которую нужно оформлять в двух экземплярах на английском языке. Заполнить можно или заранее в интернете или взять бланк анкеты прямо в Консульстве.
- Загранпаспорт, срок действия которого не менее полугода с планируемой даты въезда.
- Документы, которые подтверждают уровень образования у въезжающего (дипломы, сертификаты и прочее).
- Резюме на английском языке, содержащее трудовой опыт.
- Свидетельство, где содержится подтверждение трудоустройства в Южной Корее (при его наличии).
- Документация, описывающая что за работу будет выполнять человек и его должностные обязанности.
- Фотографии в количестве 2 шт.
- Чек, подтверждающий оплату.
- Медицинская справка о состоянии здоровья.
- Справка из МВД об отсутствии проблем с законом.
Кроме этого, если человек уже устроился в корейскую компанию, также потребуются документы от самой фирмы:
- Персональное приглашение для работника.
- Акт регистрации компании, в том числе и корпоративной (копия).
- Бумаги финансовой отчетности за предыдущий календарный год (копия).
- Бумаги налоговой отчетности за предыдущий год (копии).
- Перечень иностранных сотрудников в предприятии.
Подача бумаг
Для подачи комплекта документов требуется персонально принести их в посольство или в консульство Южной Корее в России. Всего, на территории нашей страны три таких представительства:
- В Москве – Посольство Республики Корея (адрес – ул. Плющиха, д. 56, строение 1, телефон — +7 (495) 783 27 27);
- В Санкт-Петербурге – Генеральное консульство Республики Корея (адрес – ул. Некрасова, д. 32а, телефон — +7 (812) 448 15 00);
- Во Владивостоке – Генеральное Консульство Республики Корея (адрес – ул. Пологая, д. 19, телефон — +7 (423) 240 22 22).
Стоимость и сроки получения рабочей визы
Сборы за оформление рабочей визы любого типа в Республику Корея, составляют от 50 до 120 долларов США.
Людям, предполагающим трудовую или предпринимательскую деятельность в Южной Корее обязательно необходимо знать тонкости оформления документов, разрешающих пребывание в республике. Необходимо своевременно получать и продлевать рабочие визы, поскольку наказание за нелегальное пребывание в Южной Корее довольно суровое.
О некоторых особенностях иммиграционной политики Республики Корея
О НЕКОТОРЫХ ОСОБЕННОСТЯХ ИММИГРАЦИОННОЙ ПОЛИТИКИ И ПРАКТИКИ РЕСПУБЛИКИ КОРЕЯ
Основными нормативно-правовыми документами, регулирующими вопросы иммиграционной политики и практики в Республики Корея, являются законы об иммиграционном контроле, гражданстве, найме на работу иностранных граждан и зарубежных соотечественниках.
Главным органом, реализующим государственную политику в сфере иммиграции и осуществляющим функции по контролю, надзору и оказанию государственных услуг в данной области, является Миграционная служба Кореи (МСК), подведомственная Министерству юстиции.
Действующим иммиграционным законодательством Республики Корея установлено 34 типа виз, которые в свою очередь подразделяются на 4 группы: дипломатические/служебные, рабочие, некоммерческие и краткосрочные, долгосрочные. Формально существует ещё одна группа, в которую входят 2 типа виз: В-1 (безвизовый статус), выдаваемая иностранцам, въезжающим в Корею по соглашениям о безвизовом режиме, и В-2 (туризм/транзит) – для безвизового въезда с целью туризма или транзита. В соответствии с единой классификационной системой, принятой в Корее, каждая категория виз имеет своё обозначение, состоящее из латинской буквы и цифры. В общей сложности сегодня насчитывается более 180 различных видов и статусов корейских виз.
Рабочие визы. Подразделяются на следующие категории: краткосрочная рабочая (С-4), преподавательская (Е-1), преподавание разговорной речи (Е-2), исследовательская (Е-3), техническое руководство (Е-4), профессиональная рабочая (Е-5), коммерческая в области искусства (Е-6), особые виды деятельности (Е-7), непрофессиональная рабочая (Е-9), член экипажа морского судна (Е-10), рабочая виза выходного дня (Н-1), а также гостевая рабочая виза (Н-2) для этнических корейцев из стран СНГ и Китая в возрасте от 25 лет, дающая им право свободно въезжать в Корею и выезжать из неё без получения специального разрешения в течение 3 лет с возможностью продления срока действия визы на 2 года уже в самой Корее.
Особенностью рабочих виз в Корее является то, что они строго привязаны к конкретному работодателю, который оформлял документы на визу. В случае если иностранный работник увольняется с работы, его виза автоматически аннулируется, сколько бы времени не оставалось до её окончания, и он должен в течение 1 месяц с момента увольнения покинуть страну.
Некоммерческие и краткосрочные визы. Включают в себя лишь 2 типа: временная журналистская (С-1) и краткосрочная общая (С-3). До недавнего времени существовала ещё виза типа С-2 (краткосрочная коммерческая), но в ноябре прошлого года она была упразднена и переведена в категорию С-3-4.
Виза С-3, выдаваемая для осуществления туристических и краткосрочных деловых поездок, является одной из наиболее распространённых как среди наших соотечественников. Она выдается на срок 15, 30 и 90 дней. Продление туристической визы возможно только на срок до 90 дней с момента въезда в страну и только в исключительных случаях, таких как стихийное бедствие, авария, нахождение в больнице в тяжелом состоянии, отмена авиарейса и др. Заявление с просьбой о продлении визы должно быть подано в местные отделения Миграционной службы как минимум за 1день до истечения её срока действия.
Долгосрочные визы. Иммиграционным законодательством Кореи предусмотрены следующие категории виз: культура и искусство (D-1), студенческая (D-2), промышленная стажировка (D-3), общая стажировка (языковые курсы) (D-4), журналистская (D-5), религиозная (D-6), аккредитационная (внутрифирменный трансфер) (D-7), инвестиционная (D-8), внешнеторговая деятельность (D-9), поиск работы (D-10), посещение и проживание с семьёй (F-1), вид на жительство (F-2), сопровождающий член семьи (F-3), зарубежные корейцы (F-4), постоянное проживание (F-5), супруг/супруга южнокорейца (F-6) и разное (G-1).
Студенты приезжают в Корее по визам D-2 или D-4, которые позволяют работать, но с неполной занятостью (не больше 20 часов в неделю во время учёбы и до 40 часов на каникулах). Для того чтобы полноценно совмещать учёбу и работу необходимо поменять визовый статус на S-3 (разрешение на работу для студентов). В таком случае можно будет легально работать и подписывать трудовые контракты с местным работодателем. Одним из условий получения S-3 является наличие трудового договора, в котором прописано, что работодатель согласен взять студента на частичную занятость. Данный визовый статус также обязателен при прохождении рабочей стажировки в корейской компании.
После завершения обучение в Корее дипломированный специалист вправе обратиться в МСК с целью получения визы D-10, выдаваемой на 6 месяцев, за которые он должен найти работу. Затем визу D-10 необходимо будет менять на любую визу категории Е, в зависимости от вида деятельности.
Российские предприниматели, открывшие свой бизнес в Республике Корея, в большинстве своём находятся здесь по визе D-8. Несмотря на определённые сложности, связанные с её получением (в частности, необходимо инвестировать в южнокорейскую экономику не менее 100 тыс. долл.США), данный тип визы предусматривает возможность её продления без выезда из страны и позволяет находиться в Корее на законных основаниях в течение продолжительного периода времени.
Корейский вид на жительство (F-2) можно получить несколькими способами, самый распространенный из которых – сочетаться узами брака с гражданином/гражданкой Южной Кореи. Однако есть и другой любопытный способ, применяемый, правда, довольно редко: по балльной системе (Point System for Excellent Human Resources). Для получения визы F-2 разработана определённая анкета, заполнив которую необходимо набрать не менее 80 баллов из 120 максимально возможных. Баллы начисляются в зависимости от возраста, образования, знания корейского языка, уровня заработка и ряда других критериев.
Виза категории F-5 (постоянное проживание) выдаётся иностранным гражданам, инвестировавшим не менее 500 тыс. долл. США с одновременным созданием для южнокорейских граждан не менее 5 рабочих мест, супругу/супруге гражданина Республики Корея, а также лицам, обладающим исключительными способностями в области науки, образования, управления, культуры, искусства и спорта. Законом также предусмотрены ограничения, в частности, нельзя покидать страну на срок более полугода, иначе статус ПМЖ может быть аннулирован.
С 1 ноября 2011 местные власти несколько облегчили процедуру получения этническими корейцами пятилетней визы F-4, отменив требование представлять документ о высшем образовании (диплом), подтверждающий отсутствие у заявителя намерений заниматься неквалифицированным трудом во время своего пребывания в Корее, что запрещено законом. Ещё одним новшеством в иммиграционном законодательстве стало введение в конце прошлого года визы категории F-6, которая даёт право на проживание в стране после расторжения брака по причине чрезвычайных обстоятельств, таких как смерть или исчезновение супруга/супруги.
Законом об иммиграционном контроле предусмотрены различные виды административного наказания за нарушение правил пребывания на территории Республики Корея, включающие в себя штрафные санкции и депортацию с последующим запретом на въезд в Корею сроком до 5 лет.
Подписанное 13 ноября 2013 года Соглашение между Правительством Российской Федерации и Правительством Республики Корея о взаимной отмене визовых требований касается граждан РФ и Республики Корея, являющихся владельцами обычных заграничных паспортов и намеревающихся совершить краткосрочные поездки сроком до 60 дней с деловыми, туристическими и частными целями, а также для участия в культурных, научных и спортивных мероприятиях. Суммарный срок разрешённого пребывания лиц, въезжающих в безвизовом режиме на территорию государства другой Стороны, ограничивается в 90 дней в течение каждого периода в 180 дней.
Граждане, имеющие намерение осуществлять на территории государства другой Стороны трудовую деятельность,
учиться в учебных заведениях или проживать на временной или постоянной основе, должны оформлять визы.
Отмечаем, что данная информация носит справочный и ознакомительный характер, ссылка при ее цитировании на сайт Генконсульства обязательна.
Что касается практического получения визы в дипломатических и консульских представительствах РЕСПУБЛИКИ КОРЕЯ в России, изменения статуса визы на территории Республики Корея в Миграционной службе, граждане России должны САМОСТОЯТЕЛЬНО ОБРАЩАТЬСЯ В ОРГАНЫ ВЛАСТИ РЕСПУБЛИКИ КОРЕЯ.
ГЕНКОНСУЛЬСТВО РОССИИ В ПУСАНЕ КОРЕЙСКИЕ ВИЗЫ НЕ ПРОДЛЕВАЕТ, В НОВЫЕ ПАСПОРТА НЕ ВКЛЕИВАЕТ, СТАТУС ПРЕБЫВАНИЯ НЕ МЕНЯЕТ. СОГЛАСНО УСТАНОВЛЕННЫМ В РЕСПУБЛИКЕ КОРЕЯ ПРАВИЛАМ ГРАЖДАНИН ДОЛЖЕН САМОСТОЯТЕЛЬНО РЕШАТЬ ВОПРОСЫ, СВЯЗАННЫЕ СО СТАТУСОМ СВОЕГО ПРЕБЫВАНИЯ НА ТЕРРИТОРИИ КОРЕИ С МИГРАЦИОННЫМИ ВЛАСТЯМИ.
Рабочая виза в Корею
Южная Корея предоставляет российским гражданам возможность работать по специальности на территории страны. Сюда могут приехать высококвалифицированные сотрудники, музыканты, артисты и представители других творческих профессий. Обязательным условием въезда в страну является получение рабочей визы, за которой можно обратиться напрямую в консульство Южной Кореи или в наш визовый центр.
Соискателю необходимо предоставить на рассмотрение ряд документов и приглашение от работодателя. Поэтому прежде чем запрашивать рабочую визу в Корею, вам придется найти работу и получить сертификационный номер от южнокорейской компании. Рабочая виза для россиян доступна при положительном решении Миграционного офиса Республики Корея.
Документы для получения рабочей визы в Корею
В Едином визовом центре вы можете получить всю информацию о том, как сделать рабочую визу. Наши специалисты имеют большой опыт сотрудничества с консульством Республики Корея. Мы располагаем актуальными данными по списку требуемых документов и порядку выдачи разрешений российским гражданам.
Перед тем как получить рабочую визу, вам понадобится пакет документации от работодателя. Его необходимо предоставить консулу вместе со справками, предусмотренными основным списком требований к соискателю.
На рабочую визу документы какие требуются:
- Загранпаспорт и его копия (страницы с личными данными).
- Копии предыдущих загранпаспортов.
- Копия российского паспорта (страниц с личными данными и пропиской)
- 2 цветных фотографии размером 3,5×4,5 см (на белом фоне).
- Визовая анкета (английский/корейский язык).
- Копия диплома об образовании.
- Оригинал пригласительного письма от работодателя.
- Резюме.
- Квитанция об оплате визового сбора.
- Сведения о финансовом положении (выписка из банка).
Работодатель должен предоставить следующие документы для рабочей визы:
- Оригинал приглашения на работу.
- Гарантийное письмо.
- Разрешение на работу (сертификационный номер).
- Копия трудового контракта.
- Свидетельство регистрации рабочей организации в госорганах.
Оставьте заявку на оформление визы
Все поля обязательны к заполнению
Сроки оформления рабочей визы в Корею
Кёнбоккун – главный дворец страны, который многие по праву называют корейским Кремлем. Путешественники без проблем смогут отыскать его в самом сердце Сеула. Невозможно побывать в туристическом городе и забыть заглянуть в это место. Сам дворец был построен еще в XIV столетии. По ряду причин он постоянно менял свой внешний облик. Большая часть построек, из которых состоит Кёнбоккун, сделана из дерева, Сеул, Корея
В консульстве Республики Корея можно оформить несколько видов рабочих виз, цены на которые отличаются в зависимости от сроков пребывания в стране.
Стандартное разрешение, предполагающее однократный въезд в страну на срок до 2 месяцев, оформляется в течение 5-7 дней. На протяжении этого времени консульство оставляет за собой право в любой момент затребовать дополнительные документы или легализацию тех, что предоставлены. В этом случае срок ожидания может увеличиться, пока требуемые бумаги не будут доставлены на рассмотрение. Для получения рабочей визы на срок 90 дней и более придется ожидать ответа из консульства от 10 до 28 дней.
Отказ в получении рабочей визы в Корею
Получение разрешения на въезд в Корею возможно только при наличии всех необходимых документов, включая приглашение от работодателя. Сотрудники консульства вправе отказать в выдаче визы в случае, если заявитель не может доказать цель пребывания в стране или в прежних поездках были нарушены миграционные правила.
Причинами отказа в рабочей визе в Корею также могут быть:
- Ошибки или несоответствия, ложная информация, указанная в визовой анкете.
- Отсутствие каких-либо документов или апостиля на тех из них, которые требуют перевода (диплом).
- Непогашенная судимость.
- Неуплаченные штрафы.
- Просроченный загранпаспорт (срок действия документа должен быть более 6 месяцев на момент возвращения из поездки).
- Отказ Миграционного офиса Республики Корея.
Стоимость оформления рабочей визы в Корею
Оформление рабочей визы предполагает уплату консульского сбора, величина которого определяется продолжительностью пребывания в стране. Если решение деловых вопросов потребует получения разрешения на 3 месяца, то вам придется заплатить 50 долларов. Стоимость рабочей визы, дающей право более длительного пребывания, составляет 90 долларов. Если вы планируете оформлять мультивизу, то вам придется заплатить 120 долларов.
Оперативно узнать, сколько стоит рабочая виза в вашем случае, вы можете у сотрудников ЕВЦ!
5 причин оформить рабочую визу в Корею в Едином визовом центре
- Мы предлагаем профессиональные консультации и полное клиентское сопровождение при оформлении разрешительных документов.
- Ваше присутствие в консульстве не потребуется: подача документов возможна по доверенности. Возможна работа на выезде – в вашем офисе или на дому.
- Наши специалисты обладают внушительным опытом работы и гарантируют высокий процент одобрения заявок. Мы поможем правильно заполнить заявление на визу, подготовим все необходимые справки и апостиль на документы.
- Единый визовый центр – это очень широкая сеть представительств по всей России. Вам не придется лично посещать Москву или Санкт-Петербург. Наша курьерская служба гарантирует безопасность личных данных и сохранность документации при доставке.
- С нами выгодно совершать не только рабочие, но и туристические поездки! Мы предлагаем все виды услуг по подготовке путешествий в Республику Корею: у нас можно заказать бронь отеля, приобрести полис страхования или билеты на самолет.
Дворец Чхандоккун – дворец постоянно приходилось перестраивать и реставрировать, но во время работ мастера старались сберечь реальный вид сооружения. Благодаря этому, данной достопримечательности Южной Кореи и сегодня удается передавать архитектурный стиль, которого придерживалась династия Чосон. В стенах дворца до самой смерти жил император Сунджон, запомнившийся в истории как последний монарх страны. В 1955 году архитектурный памятник попал в число достопримечательностей Всемирного наследия ЮНЕСКО, Сеул, Корея
Обращаем ваше внимание на то, что информация на сайте предоставлена исключительно для ознакомления и не является публичной офертой, определяемой положениями ст. 437 ГК РФ.
Правила въезда в Гибралтар по шенгенской визе
В Гибралтар по шенгенской визе в 2022 году в виде исключения могут въехать только граждане Монголии, Индии, КНР и России. Для посещения полуострова необходимо иметь многократную визу.
Льготное посещение полуострова
Для каждого россиянина, являющегося держателем шенгенской визы, актуальны следующие правила:
- срок действия многократного шенгена – 7 дней после возвращения домой;
- находиться на полуострове можно максимум 21 сутки.
ВНЖ в Европейском Союзе не даёт права льготного въезда на территорию полуострова.
Если у человека нет шенгенской визы, то поехать в Гибралтар можно по визе Великобритании. В этом случае условия въезда для россиян аналогичны условиям для других приезжих.
Имея британский пропуск, у путешественника будет возможность задержаться там дольше – до 6 месяцев.
Советуем посмотреть видео: правила въезда по шенгенской визе в 2022 году.
Виза понадобится даже при условии, что Гибралтар является транзитной страной. В этом случае обязательно нужно будет предъявить обратные билеты. Действие транзитной визы – 2 суток с момента въезда.
Таможенные правила
В 2022 году правила для въезда выглядят так:
- Иностранная и местная валюта – ввозится без ограничений. Если ввозится сумма более 10 000 евро, то её нужно обязательно декларировать, иначе вывезти деньги будет очень сложно. Это же касается безнала и дорожных чеков.
- Количество сигарет – 200 штук.
- Количество табака – 250 г.
- Спиртосодержащая продукция (от 22%) – 1 000 мл.
- Спиртосодержащая продукция (до 22%) – 2 000 мл.
- Туалетная вода – 250 мл.
Ввозить домашних животных можно только с территории Ирландии, острова Мэн, а также Англии.
Главное требование для транспортировки четвероногого – возраст не менее 4 месяцев. При себе нужно иметь обязательные сертификаты здоровья.
Категорически запрещена контрабанда животных и растений. Это очень серьёзное правонарушение, которое может грозить как большим штрафом, так и уголовным преследованием.
Особенности прохождения границы
Гибралтар не является частью зоны Шенген. Поэтому на испанской границе проходит процедура паспортного контроля.
Фактически этот контроль существует только со стороны Гибралтара.
Те путешественники, которые въезжают со стороны Испании, избавлены от прохождения пограничного контроля с испанской стороны.
Когда человек выезжает из Гибралтара обратно в Испанию, его обычно не проверяют ни сотрудники гибралтарской пограничной службы, ни их испанские коллеги.
Пограничный контроль Испания-Гибралтар
Некоторые путешественники, столкнувшись с подобной ситуацией, делают вывод об открытости границы. Но это совсем не так.
При пересечении границы есть некоторые нюансы. Туристы, не учитывающие их, невольно нарушают визовые правила обеих стран. После этого следует их задержание местными властями – в зависимости от того, на территории какого государства они находятся на данный момент.
Распространённый случай: группа туристов прилетает в Гибралтар из Англии прямым рейсом. Контроль на границе отсутствует, и, пользуясь этим, путешественники свободно переходят в Испанию, а затем пытаются вылететь в Россию.
Задержание нарушителей происходит на испанской границе. Причина – незаконный въезд на территорию страны: у туристов, свободно перешедших из Гибралтара в Испанию, нет шенгена.
Другая ситуация: путешественник из России, принял решение посетить Гибралтар, имея 1-кратный шенген. Учитывая то, что контроль на границе выборочный, ему удалось пройти, не предъявляя никаких документов.
После дня, проведённого на территории карликового государства, он решил выехать за его пределы, и был задержан сотрудниками полиции Гибралтара. Причина – незаконный въезд на территорию страны.
Смотрите в видео: прохождение границы Гибралтара.
Основные подводные камни
Формальность при пересечении границы Испании и Гибралтара, по мнению опытных путешественников, имеется только в отношении местных жителей.
На практике у россиян могут возникнуть осложнения. Особенно это касается тех туристов, которые имеют 2 загранпаспорта.
У россиян на границе могут спросить о наличии британской визы. Если она есть, пропускают без проблем. Если на руках у человека только шенгенская виза, может возникнуть задержка.
При наличии шенгена в паспорт россиянина ставится въездной штамп. Если имеется британская виза, то проставляется штамп в виде визы.
У россиян могут возникнуть проблемы и в том случае, если шенгену осталось действовать меньше месяца. По ней не пускают даже тогда, когда у туриста есть ещё одна общеевропейская виза.
Документы на британскую визу
Затем распечатанной и заверенной личной подписью заявителя анкете присваивается уникальный номер. При помощи этого номера заинтересованное лицо записывается на приём в английское консульство, а потом – сдаёт все документы.
- авиабилеты в обе стороны;
- уведомление от миграционной службы;
- паспорт для заграничных поездок (также подаются копии всех предыдущих загранпаспортов);
- гостиничный ваучер;
- копия гражданского паспорта (требуется страничка с фото и уникальными данными заявителя);
- справка с места работы;
- пенсионное удостоверение (пенсионерам);
- справка из учебного заведения (школьникам и студентам);
- ксерокопия свидетельства ИП и выписку из ЕГРИП (индивидуальным предпринимателям).
Срок рассмотрения вопроса – от 2 недель.
Заключение
Держателей шенгенских виз обычно просят подождать, пока Гибралтар регистрирует их заявления. На это уходит в среднем до 30 минут.
Испания не создаёт проблем при пересечении гибралтарской границы по той причине, что не признаёт власть Англии над этим государством.
Форум Винского
Поиск дешевых авиабилетов
Бронирование отелей, вилл, апартаментов
Аренда квартир, апартаментов, домов у собственников
Аренда автомобиля за границей и в России
Сравнение цен аренды авто у разных прокатчиков. Вы задаете параметры поиска – сайт находит вам автомобиль в заданном месте по самой низкой цене
Цены в рублях и оплата в рублях – для тех у кого только рублевый счет
Цены в Евро и оплата в Евро – для тех у кого счет в Евро и аренда в Европе
Выбор туристической страховки
Сайт Винского
Реклама на форуме Винского
- Список форумов‹ЕВРОПА форум‹ВЕЛИКОБРИТАНИЯ форум‹Виза в Великобританию от А до Я
- Изменить размер шрифта
- Smartfeed
- Блоги •
- Правила •
- Инструкции
- • FAQ
- • Галерея
- • Регистрация
- • Вход
Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Сейчас этот форум просматривают: нет зарегистрированных пользователей и гости: 14
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Bogatyr » 01 мар 2019, 12:29
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Dima Che » 08 мар 2019, 08:17
Добрый день! Почитал форум и запутался. Едем в Барселону на 12 дней, будет Испанский шенген.
По поводу мульти-не мульти, я почему то считал, что они все “мульти” сейчас. НА какое время дадут шенген я не знаю, возможно на 12 дней пребывания.
Последний раз был в Чехии в 2018 году, дали только на дни пребывания.
Вопрос – закладывать ли время на Гиблартар, пустят ли туда?
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
sergeyf73 » 08 мар 2019, 16:40
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Vovochka2012 » 10 мар 2019, 18:36
Когда будете подавать документы на испанский Шенген, то напишите письмо, что хотите побывать в Гибралтаре, поэтому прошу мульти-визу. Если будете ночевать в Гибралтаре, то для верности приложите бронь отеля. Дни проведенные в Гибрлтаре в счет дней шенгенской визы не входят, но испанцы на границе штампы не ставят. И помните, что если до конца срока действия шенгенской визы останется меньше семи дней, то вас в Гибралтар не пустят.
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Кот Обормот » 19 мар 2019, 17:42
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Elena2008 » 22 мар 2019, 19:39
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
mihai3 » 22 мар 2019, 20:02
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Elena2008 » 22 мар 2019, 20:11
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
roll » 26 мар 2019, 20:21
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Pentagon.Kiev » 27 мар 2019, 08:02
С одной стороны у вас ситуация “слегка” нестандартная.
С другой стороны – если у вас вторая шенгенская виза (во втором паспорте) стыкуется с первой, то можно рассматривать её как формальное продление первой визы.
Вопрос – обе ваши визы многоразовые??
Но, итоговый результат диалога с пограничниками Гибралтара будет зависеть, скорее всего, от их настроения и от звёзд на небе. В любом случае – вам стОит попытаться проехать.
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
roll » 30 мар 2019, 14:41
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Serpent849 » 31 мар 2019, 18:12
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
whitebluehorse » 01 апр 2019, 01:37
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
AtB1981 » 19 апр 2019, 14:08
А вот если такой маршрут замутить: Великобритания-Гибралтар(чтоб тот самый аэропорт посетить)-выйти в Испанию-потом снова в Гибралтар и в Великобританию?
Есть и шенген и бринтанская виза.
Помнится, когда в прошлый раз по Шенгену пешком проходил из Испании в Гибралтар, паспорта забирали и смотрели.
А вот когда через 4-5 часов назад шел в Испанию, так,по-моему, никто ничего и не смотрел даже. В общем, может, ошибка памяти,
но вроде как путь был чуть ли не открыт на 100%).
Но в случае если попал в Гибралтар по воздуху из GB, то при выходе в Испанию, это ж полноценное пересечение границы? Так вообще можно?
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Serpent849 » 20 апр 2019, 01:54
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
AtB1981 » 20 апр 2019, 08:06
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Norzoed » 21 апр 2019, 11:41
Без проблем. Это совершенно независимые друг от друга и полностью законные пересечения границы. Проверено — я делал в точности то что вы хотите.
При переходе из Гибралтара в Испанию пограничник просто посмотрел визу и сказал иди. Как я попал в Гибралтар его не интересовало. Но мне нужен был штамп, — тогда он сказал подождать прямо там, на дороге, и ушел минут на десять в контору с моим паспортом. Все это время выход в Испанию вообще никак не контролировался, иди кто хочет. К слову, штамп отличался от стандартного шенгенского.
Из Испании я на пару дней скатался в Сеуту. Там при посадке на обратный паром проверяют паспорта чтобы отсечь нелегальных мигрантов из Африки, поэтому лучше иметь въездной шенгенский штамп.
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
AtB1981 » 21 апр 2019, 11:44
Без проблем. Это совершенно независимые друг от друга и полностью законные пересечения границы. Проверено — я делал в точности то что вы хотите.
При переходе из Гибралтара в Испанию пограничник просто посмотрел визу и сказал иди. Как я попал в Гибралтар его не интересовало. Но мне нужен был штамп, — тогда он сказал подождать прямо там, на дороге, и ушел минут на десять в контору с моим паспортом. Все это время выход в Испанию вообще никак не контролировался, иди кто хочет. К слову, штамп отличался от стандартного шенгенского.
Из Испании я на пару дней скатался в Сеуту. Там при посадке на обратный паром проверяют паспорта чтобы отсечь нелегальных мигрантов из Африки, поэтому лучше иметь въездной шенгенский штамп.
Вооот!
То есть я правильно понимаю, что если выход свободен, потому что пограничник куда-то отошел, то не ломиться безумно в Испанию, а дождаться кого-нить из них и получить штамп о пересечении границы?
Re: Гибралтар – въезд по шенгенской визе для граждан РФ и по визе UK для всех
Norzoed » 22 апр 2019, 01:58
Смотря что собираетесь делать дальше.
Если просто хотите выйти в континентальную Испанию, и через несколько часов. дней вернуться тем же путем — о штампе можно особо не париться. Полагаю, в тех краях все в курсе об особенностях перехода этой границы, а при возврате в Гибралтар вы не увидите испанских пограничников даже если очень захотите штамп о выезде из шенгенской зоны. В любом случае у вас будет въездной штамп Гибралтара и билет из UK, и вы сможете объясниться если потребуется.
Если продолжаете маршрут без возвращения в Гибралтар (=выезд из шенгенской зоны обычным образом), или планируете места, где штамп могут проверить (Сеута, Мелилья, а может даже и перелет Ryanair с Visa check) — я бы советовал штампом озаботиться. Но имейте в виду, штамп будет нестандартный, в моем случае это был синий штамп «Policia La Linea — C Entrada», не исключено что вдали от юга Испании он может быть воспринят с недоумением. То есть, лично я бы предпочел в таком раскладе покидать шенгенскую зону через испанский аэропорт.