Работа в Германии для граждан Казахстана: без знания языка, вакансии для казахстанцев 2019

Работа в Германии для Казахстанцев без знания языка

Высокие заработные платы, социальные гарантии и хорошие условия труда каждый год привлекают тысячи казахстанцев на работу в Германию. В этой стране действительно всегда найдется место для профессионала с хорошим образованием и опытом. Лицам без специальных навыков придется сложнее, но и они способны найти в ФРГ прибыльную должность. Задумываясь о поиске работы в Германии, стоит изучить специфику трудовых отношений в этой стране, требования к соискателям-иностранцам. Также нужно ознакомиться с процедурой оформления разрешения на работу, отсутствие которого станет источником серьезных проблем.

Способы поиска работы в Германии

Поиском подходящего места гражданину Казахстана следует заняться заранее. Получить рабочую визу гораздо проще, если претендент способен подтвердить наличие договоренности с работодателем.

Чтобы найти работу в ФРГ, можно:

Работа в Германии для граждан Казахстана

В иностранцах, которые хотят получить работу в ФРГ, работодатели больше всего ценят наличие высшего или специального образования, опыт. Также соискатель должен владеть немецким или хотя бы английским языком. Самому гражданину Казахстана перед поездкой стоит изучить специфику рабочего процесса в Германии, ознакомиться с примерными данными по зарплате.

Уровень заработной платы

В Германии действует закон, по которому минимальная зарплатная ставка составляет 8,5 евро в час. При стандартном 8-часовом рабочем дне и 5-дневном графике работник, независимо от своего гражданства, должен получать не менее 1360 евро за месяц. Базовый показатель систематически индексируется в соответствии с изменением экономической ситуации в стране.

Средняя зарплата в ФРГ зависит от отрасли, региона, уровня квалификации сотрудника. Самые низкие доходы фиксируются у сезонных рабочих (около 1,5 тыс. евро в месяц), за ними идут представители сферы услуг (1,5-2 тыс. евро в месяц). Квалифицированные иностранцы в Германии в среднем получают 2,5-4 тыс. евро в месяц (инженеры, медработники, педагоги).

Специфика рабочего процесса

Рабочие отношения в немецких компаниях и организациях во многом отличаются от того, к чему привыкли жители стран бывшего СССР:

работник не будет и не должен делать то, что не входит в перечень его обязанностей, а у работодателя даже мысли не возникнет его об этом попросить;
стандартный график 8 часов в день в большинстве компаний не выдерживается. В ФРГ существует 40-часовая рабочая неделя, в пределах которой сотрудники нередко сами формируют свой распорядок;
все типы взаимодействия и мероприятия регламентируются рабочим контрактом, соблюдение которого обязательно обеими сторонами;
дополнительные смены, выходы в праздничные или нерабочие дни возможны только при наличии договоренности и оплачиваются по увеличенному тарифу;
каждый сотрудник имеет право на отпуск (обычно это 30 дней за год).

В Германии между представителями одного коллектива редко формируются приятельские отношения. В большинстве случаев коллеги не общаются друг с другом за пределами рабочего места.

Работа в ФРГ без знания немецкого

В Германии сложно найти высокооплачиваемую должность или построить карьеру без знания языка. Владение немецким обязательно для сотрудников сферы услуг, когда эффективность работы напрямую зависит от способности понимать собеседника и доносить до него информацию. Жесткие требования в этом плане выдвигаются к врачам, инженерам, представителям других профессий высокой квалификации. Иногда достаточно хороших знаний по английскому, особенно, если речь идет о международной компании.

При отсутствии языковых навыков или их низком уровне у соискателя больше всего шансов в рабочих профессиях или на должностях, не требующих квалификации. Таких работников могут принять на склад овощей и фруктов, им доверяют уборку помещений и территории, уход за цветами. Иностранцам, не знающим языка, доступны места рабочих на стройке, сиделок, домработниц. Этой категории граждан может подойти сезонная работа, например, в фермерских хозяйствах.

Процедура официального трудоустройства

Содержание этапов переезда в Германию для ведения трудовой деятельности отличается в зависимости от квалификации сотрудника, его правового статуса. При этом сама процедура во всех случаях будет примерно одинаковой. Особое внимание стоит уделить подготовке, иначе могут сорваться сроки оформления, а допущенные ошибки грозят отказом в выдаче разрешения на работу. При отсутствии опыта в этой сфере сначала рекомендуется получить консультацию специалистов или лиц, которые лично знакомы с особенностями процесса.

Очередность действий

Чтобы начать трудиться в Германии, нужно найти рабочее место, получить национальную немецкую визу для въезда в страну. Уже в ФРГ следует оформить разрешение на работу. В проведении последнего этапа активное участие принимает работодатель.

Особенности подготовки к рабочей деятельности в зависимости от ситуации:

при наличии рабочего места — сначала надо подписать трудовой договор с немецким работодателем. Последний обязан получить положительное решение о принятии на работу иностранного гражданина в Федеральном агентстве по трудоустройству. Документы высылаются соискателю, с которыми тот обращается за получением национальной визы;
после окончания немецкого ВУЗа — иностранцу, получившему высшее образование в Германии, предоставляется возможность устроиться на работу в этой стране по своему диплому. За 1,5 года он должен найти место и подписать трудовой договор;
при оформлении «Голубой карты» — после подписания контракта с работодателем иностранец обязан обратиться в консульство по месту жительства. Если условия для получения «Голубой карты» соблюдены, ему оформляют этот документ, дающий право трудиться в Евросоюзе, а также получить ПМЖ на льготных условиях.

Потенциальный работник может попасть в Германию и при отсутствии у него приглашения от немецкой компании. Для этого нужно подать заявку на трудоустройство на портале https://www.arbeitsagentur.de/. Если она будет одобрена, заявитель получит разрешение, с которым надо обратиться за оформлением национальной визы.

Виды разрешений на работу

Для устройства на работу в Германии нужно получить разрешение одного из следующих видов:

для общей занятости — выдается лицам разного уровня квалификации. Для получения нужно предъявить трудовой контракт с немецкой компанией и подтвердить свой уровень квалификации. Последнее не требует наличия у заявителя высшего образования. Достаточно диплома об окончании профессионального училища или доказательств опыта работы в конкретной сфере;
«Голубая карта» — вариант для ценного сотрудника, который в частном порядке приглашен в немецкую компанию. Для ее оформления заявитель обязан иметь высшее образование и подписанный трудовой договор. Еще соискатель должен предоставить доказательства того, что на рабочем месте он будет зарабатывать не меньше определенной суммы. Она зависит от отрасли, но обычно составляет от 48-50 тыс. евро в год;
виза для сотрудников высшей квалификации — разрешение на работу для особо ценных кадров, обладающих специальной подготовкой в какой-либо области. Его выдача также требует наличия трудового контракта с прописанной в нем зарплатой (не менее 86 тыс. евро в год).

Гражданам, которые едут в Германию по стажерской или волонтерской программе, разрешение на работу не требуется при условии, что они пробудут в стране не более 90 дней.

Оформление рабочей визы

Для въезда на территорию Германии с целью ведения трудовой деятельности гражданин Казахстана обязан получить национальную немецкую визу типа D. Шенгенская виза не дает таких полномочий. Для оформления разрешения нужно обратиться в Генерального Консульство Германии в городе Алматы или Посольство ФРГ в городе Нур-Султан. С этой целью нужно подготовить пакет документов — базовые справки для получения Шенгена, заявление, сертификат об уровне владения немецким, копия трудового договора.

Продление рабочей визы

Немецкая национальная виза позволяет работнику находиться на территории Германии 90 дней, а также дает право продления разрешения на месте. Это возможно лишь при условии, что иностранец подтвердит факт устройства на работу в ту немецкую компанию, контракт с которой он предъявил. Официальное трудоустройство в ФРГ дает право на оформление ВНЖ.

Самые востребованные профессии в Германии в 2019 году

Если говорить о специалистах высокого уровня квалификации, то в 2019 году в ФРГ без проблем работу себе найдут врачи, инженеры, экономисты, юристы. На фоне развития IT-сферы повысился спрос на профессионалов в области разработки программного обеспечения. Несмотря на это, положение компаний, делающих ставку на web-проекты, считается одним из самых нестабильных.

Лицам без высшего образования стоит рассмотреть такие вакансии, как повар, разнорабочий, официант, сотрудник салона красоты, няня, сиделка. В качестве подработки предлагаются смены на складах, в теплицах. В летний сезон масса предложений от владельцев фермерских хозяйств.

Последствия за попытку нелегального устройства на работу в Германии

Неофициальная трудовая деятельность в ФРГ строго карается законом. В отношении мигрантов действуют особенно жесткие правила. Нарушение иностранцем условий работы грозит административной и уголовной ответственностью. На практике это может принимать вид крупного штрафа, депортации с последующим запретом въезда в Германию на несколько лет, даже тюремным заключением.

Граждане Казахстана, легально работающие в Германии, имеют те же права в рамках трудового законодательства, что и жители страны. Трудоустройство в немецкой компании дает им возможность хорошо зарабатывать, пользоваться социальными гарантиями, строить карьеру. Главное, официально оформить пребывание на территории государства и соблюдать установленные в нем законы.

Последние объявления

Упаковщик Сортировщик Физически не тяжелая Упаковка свечей

Робочий на производство свечей на фабрику “Bispol”Работа в Польше для мужчин, женщин и семейных пар | Без опыта и знания языка | Бесплатное проживание.

Работа в Чехии, ПРЯМОЙ РАБОТОДАТЕЛЬ, ЗП от 1100€

Компания Vincher предлагает работу в Чехии!без посредников;на свои заводы;уровень заработной платы от 1100 €;изготовление пакета документов за 10 дней.

Работа в Норвегии , рыбное хозяйство недалеко от г. Берген

Официальное трудоустройство. Работа от прямого работодателя. Работодатель делает приглашение на работу. Оформляем разрешение на временное проживание в.

ТЕРМІНОВО!! Робота Пакувальник в Польщі в м.Wałbrzych

Робота в Польщі, в м.WałbrzychТерміново потрібні ПАКУВАЛЬНИК на виробництво, яке займається виготовленням килимів та виготовленням автомобільних крісе.

Сварщики, монтажники, электрики, разнорабочие на нефтяные платформы Норвегии

Работа на нефтяных платформах Норвегии от прямого работодателя Место работы: Норвегия, Северное море Требуются: – сварщики – монтажники металлических .

Работа в Париже, уход за виллой

Работа в Париже, уход за виллой Местоположение: Париж, Франция. Требуются мужчины, женщины. Предпочтение отдается семейным парам. Необходимо знание ру.

Работа садовником в Швеции в г. Гетеборг

Ваша роль заключается в том, чтобы этим летом содержать участки и зеленые насаждения на закрепленных за вами территориях в хорошем состоянии. Требован.

Срочно разнорабочий в Польшу

СРОЧНО Мужчины на помощь при ремонте дорог .Город: Нова Суль Жилье: 300 зл снимается с заработной платы Ставка: 16-18 зл/час Смены: минимум 220 часов/.

Робота в АНГЛІЇ! Робоча Віза! (Робота біля Лондона)

Увага!Пропонуємо вам роботу в Англії за контрактом на 6 міс.Ферми з вирощування помідорів, спаржі та інших овочів.Виліт на роботу: березнь-квітень 202.

Сезонная работа в Швеции для лицензированных медсестер

Требуются медсестры в г. Кальмар Работа сезонная (3 летних месяца) Требования: – наличие лицензии медсестры – опыт работы по специальности не менее дв.

ТЕРМІНОВО!! Робота Оператор Лінії в Польщі в м.Dąbrowa- Górnicza

Робота в Польщі, в м.Dąbrowa- GórniczaТерміново потрібні Оператори Лінії на виробництво, що працює в автомобільній промисловості понад 50 років, світо.

Работа в Швейцарии, Унтерентфельден, водитель категории В, С, СЕ, 2700-2900 евро чистыми

Мы ищем целеустремленного и опытного водителя категории B/C/CE в Унтерентфельдене, Швейцария. Водитель категории C/CE в Унтерентфельдене (AG) (мужчины.

Сезонные рабочие на фабрику чипсов OLW на лето 2022 г.

Фабрика чипсов OLW находится в г. Филипстад. Требуются мужчины и женщины, можно семейные пары. Физически активные, вынослевые, аккуратные и легко обуч.

Работа в Люксембурге – физиотерапевт

Мы являемся сетью отелей с офисами в Австрии, Германии, Люксембурге. Предлагаем работу для физиотерапевтов в Люксембурге. В сфере нашей деятельности м.

Робота в Англії 100% відкриття візи

Хочете отримати робочу візу в Англію ?Працювати легально та мати високу заробітну плату?Ми пропонуємо:-робочу шестимісячну візу на основі договору від.

ТЕРМІНОВО!! Робота Фасувальник в Польщі в м.Michałów-Reginów

Робота в Польщі, в м.Michałów-ReginówТерміново потрібні ФАСУВАЛЬНИКИ на виробництво, яке займається виготовленням булочок для бургерів найвідомішої ме.

Работа в Люксембурге – повар.

Требуется квалифицированный повар в гольф-клуб в Люксембурге (мужчина, женщина). Зарплата €3500 в месяц нетто. Ваш профиль: Минимум 3 года опыта Знани.

Офіційна Робота в Англії з 100% відкриттям робочої візи

Упаковщик на склад Amazon

Упаковщик на склад Amazon +38 (096) – 599 – 55 – 91 – Артем. +38 (096) – 599 – 55 – 91 – Viber; Трудоустройство за номером: Артем, Viber, Telegram. Ра.

Работа в Люксембурге: оператор call-центра

Крупный игрок в телекоммуникациях и национальный оператор почтовых и финансовых услуг, группа POST Luxembourg является важной частью экономики Люксемб.

Как найти легальную работу в Европе (Европейском Союзе и Европейской Экономической Зоне)

Легальное трудоустройство в Европе – это отличный способ получить ВНЖ (вид на жительство) в ЕС, а для тех, кто не собирается менять место жительства, – возможность посмотреть другие страны и познакомиться с новыми людьми. Но самым важным поводом поехать на работу в Европу является возможность хорошо заработать. Какие шаги следует предпринять, чтобы найти работу в Европе.

Выбор подходящей вакансии

Для начала нужно определиться со страной, в которой вы хотите жить и работать. Здесь следует взвесить все за и против, учитывая ваш возраст, языковые навыки, наличие родственников или знакомых в новой стране, а также климатические, культурные и экономические предпочтения. Определившись со страной, можно приступать к поиску подходящей вакансии, изучая объявления от частных лиц, агентств по трудоустройсту и прямых работодателей. Выбрав вакансию, следует как можно больше узнать о потенциальном работодателе и посреднике, через которого будет осуществляться трудоустройство.

Подготовка резюме и других необходимых документов

Так же как и вы, изучая множество вакансий, выбираете ту, которая больше всего соответствует вашим ожиданиям, так и работодатель изучает резюме и выбирает того работника, который наиболее полно соответствует его требованиям. Постарайтесь как можно лучше представить себя будущему работодателю. Для некоторых вакансий, кроме резюме, нужно составить сопроводительное письмо. В этом письме вы описываете свои достоинства и преимущества. Иногда работодатели запрашивают дополнительные документы, например подтверждение вашей квалификации, сертификат знания иностранного языка, справку о состоянии здоровья или справку об отсутствии судимости. Обычно документы должны быть переведены на язык той страны, куда вы собираетесь ехать на работу. Часто фирмы-посредники оказывают услуги по подготовке и правильному оформлению документов, в том числе перевод документов на иностранный язык.

Получение разрешения на работу

Для граждан стран ЕС и ЕЭЗ разрешение на работу не требуется. Гражданам третьих стран для того, чтобы получить рабочую визу и работать легально в Европе, необходимо разрешение на работу. В случае легального трудоустройства в Европе обязательным является подписание контракта с работодателем. В большинстве случаев получением разрешения на работу занимается работодатель или фирма, которая с ним сотрудничает. Ваша задача – передать все необходимые документы работодателю или фирме-посреднику в надлежащем виде. На этом этапе нужно также позаботиться об аренде жилья. Некоторые работодатели предоставляют жилье своим работникам на платной или бесплатной основе.

Получение рабочей визы

Рабочую визу можно получить только в случае, если у вас есть разрешение на работу и вы не представляете угрозу безопасности страны, в которую собираетесь ехать. На рабочую визу документы чаще всего подает работодатель или фирма-посредник. Если работодатель высылает приглашение на работу, документы на рабочую визу может подготавливать и подавать в консульство работник.

Прибытие на работу

После получения рабочей визы в консульстве, вы можете прибыть к месту работы. Иногда работодатели оплачивают проезд, но чаще всего добираться на работу необходимо самостоятельно и за свои средства. В некоторых случаях работодатель возмещает стоимость поездки или высчитывает из зарплаты.

Чтобы не попасть в неприятную ситуацию и избежать проблем и лишних расходов, важно понимать, что ехать на работу в Европу можно только если у вас есть контракт с европейским работодателем, разрешение на работу и рабочая виза именно той страны, куда вы собираетесь ехать.

Виза должна быть получена в паспорт непосредственно в консульстве или официальном визовом центре перед приездом на работу в Европу. Получить рабочую визу, находясь в стране, в которой вы хотите работать, нельзя по закону. То есть, не существует возможности приехать в Европу по туристической визе или биометрическому паспорту и оформить рабочую визу на месте. Нельзя также работать в одной стране Европы по рабочей визе другой европейской страны.

Работа : за Рубежом в Казахстане

Все
Новые

Менеджер по работе с клиентами/образованию за рубежом

Big Ben Study and Work
- Атырау, Атырауская область
- 60 000-500 000 тнг в месяц
- 20 ч. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по образованию за рубежом

DOS EDUCATION GROUP
- Алматы
- 150 000 тнг в месяц
- 20 ч. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Визовый менеджер / Ассистент по образованию за рубежом
- Алматы
- 80 000-120 000 тнг в месяц
- 3 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Эксперт по образованию за рубежом
- Алматы
- 3 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Консультант/Менеджер (Образование за рубежом)
- Алматы
- 80 000-100 000 тнг в месяц
- 4 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Стажер в Департамент Образование за рубежом
- Алматы
- 7 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Агент по образованию за рубежом
- Шымкент, Туркестанская область
- 100 000-250 000 тнг в месяц
- 9 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Региональный менеджер в агенство по образованию за рубежом
- 7 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по образованию за рубежом
- Нур-Султан
- 8 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по образованию за рубежом

Best English Club
- Алматы
- 150 000-300 000 тнг в месяц
- 10 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по образованию за рубежом
- 24 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по продажам и работе с клиентами (менеджер по образованию за рубежом)

Жумамбаев Е.М. (Truston Education)
- Нур-Султан
- 180 000-300 000 тнг в месяц
- 29 д. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по работе с клиентами в сфере обучения за рубежом

Chinese.kz (ТОО East West Education Group)
- Нур-Султан
- 80 000-200 000 тнг в месяц
- 1 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Менеджер по образованию за рубежом

World Study Abroad
- Алматы
- 80 000-200 000 тнг в месяц
- 2 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Эксперт по образованию за рубежом
- Нур-Султан
- 2 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Стажер в Департамент Образование за рубежом
- Нур-Султан
- 2 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Работа за рубежом упаковщик

Упаковка средств гигиены Швейцария
- Алматы
- 2 700 € в месяц
- 1 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Работа за рубежом рабочий на склад

Швейцария промышленный склад
- Алматы
- 2 700 € в месяц
- 1 мес. назад
- еще.
Просмотреть похожие вакансии:

Работа за рубежом рабочие
- Алматы
- 3 360 € в месяц
Работа за рубежом по программе Work and Travel

Побывать за пределами Казахстана в других странах хотят многие. В условиях дорожающих цен и непростой жизни, осуществить свою мечту может не каждый, а для учащейся молодежи, которая не имеет заработка, – тем более.

Специально для студентов в Казахстане успешно реализуются международные программы, такие как Work and Travel (Working Traveling), способные дать будущим специалистам колоссальный опыт и незабываемые впечатления.

Программа Work and Travel

Work and Travel – программа для студентов, обучающихся в ВУЗах и других организациях образования Казахстана, предоставляет возможность устроиться на работу в США. Трудоустройство происходит в сферах обслуживания: в магазинах, ресторанах и барах, гостиницах, парках, развлекательных центрах и пр. Работа оформляется официально и легально, полностью оплачивается.

Студент получает возможность попутешествовать и побывать в Америке, познакомиться с местной культурой, попрактиковать иностранные языки и заработать денег.

Программы Working Traveling в Казахстане реализуются агентствами, предоставляющими организаторские услуги по подготовке необходимых документов и поиску работы за рубежом.

Условия, как и названия программ, в агентствах могут варьироваться, но можно выделить основные из них:
- студенты очной формы обучения (бакалавры, магистранты, аспиранты);
- возраст не старше 27-28 лет;
- владение английским языком;
- продолжительность пребывания в США 3-4 месяца;
- возвращение в Казахстан до начала учебного года;
- наличие денежных средств для приобретения услуг по программе.
Кроме того существует два типа организации программы:
1. поиск работы от агентства;
2. самостоятельный поиск работы.
Итоговая стоимость программы в зависимости от типа организации программы соответственно будет различаться.

г.Алматы, 5 микрорайон, д.30Б, оф.101

г. Костанай, ул. Гоголя, д. 79А, офис 211

тел./факс 8 (7212) 47 82 15

тел.: +7 700 379 78 01

Тел.: +7 727 317-05-07, +7 777 785-08-13

Астана ул. Кажымукана, д. 22, Student Center (ост. ЕНУ им. Гумилева) Тел.: +7 (777) 785-08-10, +7 (777) 785-08-12, +7 (777) 785-08-11

Факс: +7 (7172) 36-41-21

Караганда, Бульвар мира, д. 35, Институт «Лингва», 1 этаж

Тел.: +7 (7212) 42-14-58, +7 777 785-08-17

Костанай, ул. Сандригайло 70

Павлодар, ул. Академика Чокина, д. 105, офис 48, ТД «Арман» (возле машфака)

Тел.: +7 777 785-08-22

Семей ул. Ленина, д. 26, офис 234 (2 подъезд, 3 этаж)

Тел.: +7 (7222) 52-19-17, +7 777 785-08-24

Тараз, ул. Сатпаева 28, офис 6.1.207

Тел.: +7 777 785-08-26

Усть-Каменогорск, ул. Серикбаева, д. 1, офис 308, «Дом фитнеса»

Тел.: +7 (7232) 40-04-25, +7 777 785-08-21

пр. Ауэзова 11/1, Торговый дом «Эмилия» 4 этаж (Остановка «Колос»)

Тел: +7 (7232) 25-94-36, Моб: +7 (777) 156 2775

ул. Кунаева 29, ЖК «Дипломат»

(Туристическое агентство «Поехали с нами»)

Моб: +7(747) 943 3378, Моб: +7 (775) 819 6635

ул. Ауэзова 175 офис 9 (уг. ул. Тимирязева)

(Образовательный центр Study Solutions)

Тел: +7 (727) 275 56 06, Моб: +7 (777) 028 2040

Моб: +7 (747) 943 3378, Моб: +7 (775) 819 6635

Ул. Гоголя 79 А, офис 211

(Агентство образовательных программ за рубежом «ANY-WAY»)

Тел: +7(7142) 501745 Моб: +7 (777) 900 0049

Ул. Жумабаева 41, 2ой этаж (левое крыло)

Моб: +7 (705) 255 5255

Таразский Государственный Педагогический Институт

Моб: +7 (708) 155 2322

Актюбинский Региональный Государственный Университет им. К. Жубанова

+7 (7272) 67-03-71, +7 778 437-96-38

г. Астана, Ул. Иманова 19.Офис 901 P (БЦ «Деловой Дом » Алма- Ата»)

ул. Наурызбай батыра

(уг. ул. Шевченко) 126, офис 1

тел. 8(727)272-01-02, 272-89-17,

ул. Желтоксан 2/3 Гранд Алатау

тел. 8-7172-51-72-70, 8-7172-51-75-50

тел. 8 705 412 01 03, 8 707 712 01 13

микрорайон 2, гостиница Актау,

8 702 671 67 18

ул. Байтурсынова 95, оф. 223

8-7142-54-59-02, 8 702-703-44-26

ул. Академика Сатпаева 59, оф. 33

г. Усть – Каменогорск

ул. Пролетарская 112

Ниже будут подробно описаны условия программы Work and Travel по каждому агентству. Нужно понимать, что условия и цены на услуги представлены приблизительно для возможности сравнения. Более подробную информацию можно узнать на официальных сайтах агентств.

Any Way

Требования к участникам программы:
- Студент/магистрант/аспирант очного отделения ВУЗа
- 18-27 лет на 1 июня 2016 года
- Разговорный английский
- Самостоятельность
Стоимость программы
- 850 USD — для тех, кто участвует в программе первый раз,
- 790 USD — для тех, кто участвует повторно
Дополнительные расходы:
- Сбор посольства/консульства США — 160 USD (Оплачивается перед собеседованием с Консулом США)
- Оплата системы SEVIS (Student Exchange Visitor Information System) — 35 USD
- Авиабилет (средняя стоимость по маршруту Алматы — Нью Йорк — Алматы — 1100 — 1200 USD)
- Организационный взнос — 35000 KZT для тех, кто участвует в программе впервые. 25000 KZT для повторников
- Координирующая работа между Участником и Организатором — 30000 KZT
- Комиссии банков при оплате, около 40 USD
- Предоставление места стажировки/работы в среднем 300-400 USD
Документы для регистрации в программе

После оплаты стоимости программы, нужно сдать следующие документы:
1. заполненная анкета;
2. копия паспорта;
3. копия удостоверения личности;
4. копия студенческого билета;
5. 2 фотографии размером 3х4 и 2 фотографии размером 5х5 (на белом фоне);
6. 1 фото в цифровом варианте. Размер фото не менее 600х600 пикселей и не более 1200х1200 пикселей в формате JPEG, размер файла не должен превышать 240 килобайт и 1 фото в цифровом варианте размером 3х4;
7. рекомендательное письмо на английском языке от преподавателя или работодателя;
8. медицинская справка.
CLT Big Ben

Реализуются программы Internship / TrainingUSA . Продолжительность программ стажировок от 1 года до 1,5 лет.

Требования к участникам:
- Быть студентом очной формы обучения в ВУЗе
- Быть выпускником ВУЗа (не более 1 года после окончания)
- Быть выпускником ВУЗа (c опытом работы более 1 года)
- Быть в возрасте от 20 до 28 лет
- Владеть английским языком
Стоимость программ Internship / TrainingUSA:

по программе Fullplacement (включен поиск места стажировки)
- 3100 USD (12 месяцев)
- 3600 USD (18 месяцев)
по программе Selfplacement (место стажировки студент ищет самостоятельно)
- 2500 USD (12 месяцев)
- 3000 USD (18 месяцев)
Отдельно оплачивается:
- авиаперелет
- консульский сбор
Участник программы получает:
1. Документы для получения визы J-1
2. Подробный инструктаж по участию в программе
3. Медицинскую страховку
4. Подготовку к прохождению к собеседованию в посольстве США
5. Возможность путешествовать по США в течение целого месяца после окончания программы
Columbus Exchange

Программа Work & Travel USA обеспечивает:
- информационную поддержку поиска предприятия в США
- визу J-1, позволяющую Вам легально находиться в США на протяжении 3 месяцев
- всестороннюю страховку на весь период пребывания в США
- авиабилет Казахстан – США – Казахстан
- информационное собрание перед вылетом
- бесплатный круглосуточный телефон поддержки в США
- помощь по возврату налогов после завершения программы
По желанию участников программа Work&Travel USA предоставляет дополнительные услуги:
- бронирование хостела (студенческой гостиницы) в любом городе США
- бронирование и приобретение авиа-, железнодорожных и автобусных билетов со скидкой
Стоимость программ Work and Travel USA Independent Option:

с 15 ноября по 15 декабря $1300 — при оплате программы до 15 декабря

Стоимость программы Work and Travel USA Placement Option:

$2300 — при оплате программы до 15 декабря (вылет из Москвы)

$2700 — при оплате программы до 15 декабря (вылет из Казахстана)

В стоимость программ не входит (и оплачивается дополнительно):

Административный сбор — 50000 тенге.

Дополнительный месяц страховки — 100 долларов

International Exchange Center

Self-arranged:
- Для варианта Standard — $1659 ($1029 без авиабилета). Для «повторников», участвующих в этом варианте, представляется скидка $40.
- Для варианта Basic — $1629 (с включенным авиабилетом в США)/$999 (без авиабилета). Вариант Basic подходит для участников, которые обладают достаточным опытом, не нуждаются в помощи при подготовке вызовых документов и уверены, что не получат отказ в визе. В случае отказа в предоставлении визы вступительный взнос $300 + $35 (Sevis) не будет возвращен.
- Стоимость программы Work and Travel для тех, кто подает дистанционно — $892 (без авиабилета).
Plus:
- Стоимость программы Work and Travel до 1 декабря 2016 — $1989 с включенным авиабилетом в США ($1380 без авиабилета).
- В стоимость программы входит помощь в подготовке визовых документов.
- В случае отказа в визе участник получает обратно все средства, оплаченные в счет стоимости программы Work and Travel USA, за исключением $135
Full-service:

В предлагаемые по варианту Full Service услуги входит помощь в подготовке документов на получение визы. При отказе в визе ты получишь назад все деньги, выплаченные в счет стоимости программы, за исключением $135.
- Программа предлагается по специальной стоимости — $1989 с включенным авиабилетом в США.
- Стоимость программы Work and Travel для тех, кто подает дистанционно — $1789.
Kazakhstan Council for Educational Travel (KCET)

Подробную информацию об условиях программы можно получить на сайте агентства.

United Students Company

Требования к участникам программы:
- Студент/магистрант/аспирант очного отделения ВУЗа
- 18-27 лет на 1 июня 2017 года
- Разговорный английский
- Самостоятельность
Стоимость программы

1200* USD — для тех, кто участвует в программе первый раз

1150* USD — для тех, кто участвует повторно

*Стоимость программы может быть ниже указанной, так как компания проводит ежемесячные акции, став участниками которых ты можешь сэкономить значительную сумму денег либо вообще получить программу бесплатно!

Что включено в стоимость программы?
1. Визовая поддержка (обеспечение формой DS-2019 для получения визы J-1)
2. Медицинская страховка на весь период программы, отмеченный в форме DS-2019
3. Подготовка и пересылка документов в посольство США.
4. Ориентационное собрание перед собеседованием в Посольстве США (pre-visa orientation)
5. Присутствие координатора на собеседовании в Посольстве США
6. Ориентационное собрание перед вылетом в США (pre-departure orientation)
7. Participant’s Handbook (брошюра с полной информацией о программе Work and Travel USA)
8. Содействие в поиске принимающей стороны
9. Содействие в приобретении авиабилета по спецтарифам
10. Полная координация по всем вопросам касающихся участия в программе на протяжении всего срока реализации программы.
Дополнительные расходы:
- Сбор посольства/консульства США — 160 USD (Оплачивается перед собеседованием с Консулом США)
- Оплата системы SEVIS (Student Exchange Visitor Information System) — 35 USD
- Авиабилет (средняя стоимость по маршруту Алматы — Нью Йорк — Алматы — 635 USD при курсе 341 тенге за 1 USD)
- Организационные расходы в размере: 35000 KZT для тех, кто участвует в программе впервые. 25000 KZT для повторников
- Комиссии банков при оплате — 40 USD
- Предоставление места стажировки/работы в среднем 350-400 USD
United World

Агентство реализует программы Work & Study США. Если студент заканчивает школу в этом году, то можно взять программу Dual Degree (доучиться последний год в школе и получить еще специальность. В Америке 12 летнее образование). Такую программу предлагают Green River Community College, Illinois Eastern Community College, Seattle Central Community College.

Требования:
- Участвовать можно с 18 лет
- Иметь аттестат о среднем образовании
Документы:
1. Аттестат о среднем образовании (либо выписка оценок за последние 3 года, если процесс поступления начинается, когда абитуриент ещё является школьником выпускного класса).
2. Копия первой страницы паспорта
3. Выписка с банковского счета
Стоимость программы:
- San Mateo College — 6000 USD
- Foothill College- 6500 USD
- Houston Community College- 7200 USD
- West Hills Community College -7400 USD
- Hawaii Community College- 7.500 USD
- Seattle Center Community College- 8500 USD
Дополнительные расходы:
- Организационный взнос
- Медицинская страховка
- Авиа билет
- Визовый сбор
- Сбор Гос.Департамента США SEVIS
USL – Kazakhstan

Требования программы:
1. Возраст – 18-24 лет.
2. Участники программы должны быть студентами дневного отделения ВУЗа, не последнего курса с хорошей успеваемостью.
3. Участие в программе во время летних каникул.
4. Разговорный английский.
Программа Work & Travel имеет 2 опции:
- Premium– спонсор программы компания Intrax предоставляет участнику рабочее предложение с предоставлением жилья или рекомендациями по его поиску.
- Independent – участник сам должен найти работу и предоставить контракт с американским работодателем.
Стоимость программы:
- до 1 января 2016 года – 630 $
- после 1 января 2016 года – 680 $
В стоимость программы включено:
1. Помощь в оформлении и проверке всех документов
2. Обеспечение формой DS-2019, необходимой для получения визы США
3. Помощь в оформлении документов для получения визы США
4. Медицинская страховка на весь период программы
5. Pre-departure Virtual Orientation
6. Информационная сессия перед отъездом в США
7. Круглосуточная поддержка координатором программы в США
Дополнительно оплачивается:
1. Услуги агентства – 135 $
2. Регистрационный взнос компании Inrax – 150$
3. SEVIS Fee – 35 $
4. Предоставление рабочего предложения (для опции Premium) – 300 $
5. Консульский сбор посольства США – 160 $
6. Авиабилеты в оба конца
7. Проживание и питание во время программы
WPC Student Center

Требования:
1. Студент ВУЗа, очного отделения
2. Владение разговорным «бытовым» английским языком на уровне не менее «Intermediate»
3. Возраст от 18 до 30 лет
4. Самостоятельность для поездки в зарубежную страну
Перечень документов
1. Паспорт
2. Удостоверение личности
3. Свидетельство о рождении
4. 2 Фото 5х5 на американскую визу J-1
5. Анкета участника
6. Резюме на английском языке
В конце хотелось предостеречь молодых путешественников, что, к сожалению, в настоящее время на рынке имеются мошенники, которые берут оплату и попросту скрываются. Поэтому необходимо быть осторожным – узнавайте, спрашивайте, ищите отзывы, прежде чем довериться каким-либо лицам.

Каково работать за рубежом: казахстанцы делятся опытом

Зачем люди едут в другие страны? Чтобы увидеть мир, погрузиться в незнакомую культуру, познакомиться с новыми людьми. Зачем люди едут работать за границу? Примерно за тем же самым — и еще чтобы заработать при этом. Мы поговорили с тремя казахстанцами о разнице в менталитете, о трудностях и о преимуществах работы за рубежом.

Жанадил

Южная Корея

— Во время учебы на магистратуре в Южной Корее узнал, что мама заболела и ей нужна операция. Я настоял на том, чтобы ее привезли на обследование в Корею, где медицина очень хорошо развита. Здесь оказалось, что ей поставили неправильный диагноз и операция ей не нужна. Корейские врачи прописали медикаментозное лечение, и мама полностью вылечилась. С моим дедушкой до этого произошла похожая история: в Казахстане ему поставили неправильный диагноз, а в корейской клинике его поставили на ноги за 10 дней. После этого ко мне начали обращаться родственники и друзья с просьбой помочь, и я понял, что этим надо заниматься профессионально.

— Так у меня и родилась идея создать собственный бизнес-проект. Сейчас я являюсь сооснователем и генеральным директором компании KMK KAZMEDIKOR, которая занимается медицинским туризмом в Южной Корее. Мы официально работаем с Национальной организацией туризма Кореи (KNTO), Министерством здравоохранения Южной Кореи и мэрией города Инчхон. Наша миссия — сделать медицину мирового уровня доступной для всех.

— Самое сложное для меня — совмещать работу и учебу. Поэтому я рад, что мне помогает моя команда. В Корее очень развита корпоративная культура: люди здесь очень трудолюбивые. В стране почти нет никаких природных ресурсов, поэтому самым ценным ресурсом является человеческий капитал. Про нашу страну сказать такое будет очень сложно, у нас я не замечал такой отдачи. Одна из главных причин — низкая заработная плата, которая никак не мотивирует на какие-либо достижения.

В Корее минимальная месячная зарплата, при условии 40-часовой рабочей недели, составляет 1 550 долларов. Тут везде действует проектный метод работы: любое поручение корейцы воспринимают как проект и разбирают его до деталей, от А до Я, в то время как у нас всё еще действует принцип «и так сойдет».

— Главное, что я вынес для себя — что тот, кто не хочет меняться, в итоге проиграет. Технологии стремительно врываются в нашу жизнь и меняют наш образ жизни. Нужно уметь адаптироваться. Корейцы верят, что залог успеха человека — его знания, поэтому нужно всё время продолжать учиться.

— Сейчас мы планируем внедрить технологии IT и IOT («интернет вещей» — прим. авт.) в сферу медицинского туризма и создать автоматизированную платформу, которая будет сама подбирать подходящие клиники для пациентов, учитывая их состояние здоровья, финансовые возможности и пожелания. Эта платформа будет доступна на казахском и русском языках. Это бы облегчило поиск информации для наших соотечественников и дальнейшее лечение в Южной Корее. Для реализации этого проекта нам необходимо финансирование, и сейчас мы находимся в его поиске.

Дарина

— Летом я должна была поехать по очень популярной программе на работу в Америку . Я впервые ехала в другую страну одна, и что меня там ждет, представляла себе очень смутно: по рассказам других ребят, по фильмам и сериалам об Америке. Ехать я должна была в Северную Дакоту, в город Ривердейл — прямо как в сериале. Там находилась гостиница-ресторан, в которой я должна была работать в качестве горничной-официантки.

— Уже в день приезда я столкнулась с реальностью: городок оказался крошечным, с неразвитой инфраструктурой: чтобы купить себе воды или каких-то лекарств, мне нужно было бы ехать 2 часа на машине до соседнего города. Зарплата оказалась меньше, чем было написано в предложении, а мои коллеги не говорили на английском. Возможно, это нормально, но я от Америки ждала другого: культурного обмена, практики языка.

Последней каплей стало то, что босс начал меня домогаться. Писал мне похабности в Facebook, ловил в проходах, хватал за руки, делал какие-то намеки.

— Я cразу ясно дала понять, что мне это неприятно, но так как всё продолжалось, я поняла, что нужно уезжать. Мой друг и коллега из Якутии посоветовал мне поехать в Нью-Йорк и обещал, что меня там встретят его друзья. Когда я сказала боссу, что уезжаю, он начал угрожать мне тем, что расскажет всё моему агентству, и мою визу аннулируют. Тогда я показала ему все скриншоты его сообщений, видео- и аудиозаписи — доказательства того, что он ко мне приставал — и сказала, что сообщу обо всём полиции. Он испугался.

— Я беспрепятственно уехала в Нью-Йорк, познакомилась с ребятами из СНГ и провела там несколько чудесных дней — правда, без работы. Нужно было найти работу, чтобы пройти проверку в июле, иначе пришлось бы вернуться в Северную Дакоту. Я решила ехать в Вирджинию: показалось, что мне там понравится. Так и вышло. Заселилась в мотель для студентов, познакомилась с ребятами, и они посоветовали место для работы. Мне повезло: я устроилась в магазин продавщицей мороженого и проработала там до сентября.

— В Вирджинии было классно. Я там подружилась со студентами из разных стран — Турции, Румынии, Армении, Эквадора, — мы вместе гуляли по вечерам и разговаривали. Со многими из них я до сих пор поддерживаю связь через соцсети. В Северной Дакоте, несмотря на ту ситуацию с боссом, временами тоже было хорошо: я каталась там на мотоцикле, видела красивые места и даже ездила на рыбалку с гостями.

— Я безумно рада, что приобрела такой опыт. В чем-то я горжусь собой, потому что в Америке поняла, что одна я не пропаду. Временами мне было и страшно, и плохо, но все ситуации решались — и решались мной. И я никогда не оставалась одна: мне помогали люди — коллеги, знакомые, даже просто прохожие. Все трудности, через которые я проходила — всё это было для меня в первый раз, и это ощущение новизны придавало всему привкус приключения. Я окупила свои затраты на поездку, но не привезла с собой 10 тысяч долларов, как делают некоторые ребята. Для меня деньги оказались на втором месте, хотя изначально я ехала туда с целью заработать.

Когда я была в посольстве в Алматы, еще до поездки, меня спросили, зачем я еду. Я сказала, что еду за самым классным приключением в своей жизни.

— Сказала, потому что это красиво звучало и я подумала, что мне дадут визу. А в итоге так всё и получилось. До сих пор, когда меня спрашивают о самом счастливом дне в моей жизни, я вспоминаю какой-то из дней в Америке.

Работа и вакансии за границей для жителей казахстана

Работа и вакансии за границей для жителей Казахстана

Главная » Эмиграция » Работа за границей »

Работа за границей всегда была интересна для казахов и жителей СНГ, потому что заработок в родной стране для большинства населения остается невысоким, как бы они усердно ни трудились.

Как известно, спрос рождает предложение – на сегодняшний день многие заграничные компании предлагают солидный заработок для граждан казахстанского происхождения. Особенно интересны вакансии в богатых странах и США.

Следует рассмотреть в подробностях любые имеющиеся предложения, чтобы проанализировать современный рынок услуг.

Работа в Европе и России, горячие предложения

Работа за рубежом для жителей Казахстана самая разнообразная, есть чисто мужские и чисто женские вакансии, предложения можно выбирать на любой вкус. К примеру:
В Москве всегда проводится набор для девушек от 18 лет для работы моделями в элитных агентствах. Заработная плата предлагается хорошая, в среднем от 2.500 тысяч долларов США (в рублях около 150 тысяч), что для небогатых казахов является большими деньгами. Правда, подобные предложения всегда связаны с определенными рисками сексуального характера, поэтому нужно тщательно подбирать организацию, узнавать, есть ли у нее официальная регистрация, искать отзывы и подробно узнавать, с чем связан заработок. Узнайте также какая работа доступна в России для граждан Казахстана.
Более пристойные и частые предложения – работа в Польше строителями. Примерная оплата такого труда колеблется в пределах 500–1 тыс. долларов США, в зависимости от квалификации рабочего. Для этого нужно оформить рабочую польскую визу на год.С востребованной работой в Польше можно ознакомиться здесь.
Еще одна интересная страна, предлагающая свои вакансии для казахов – Израиль. Там также нуждаются в рабочей силе – грузчиках, строителях, поварах, уборщиках, упаковщиках. В среднем, предлагается оплата за час – 8 долларов США. В принципе, для Казахстана это неплохие деньги. Рабочий день, в зависимости от конкретной вакансии, колеблется в пределах 8–14 часов.
Менее востребованные, но тоже часто ищут соискателей по вакансиям – кондитеры и мясники в Израиле. При такой работе средний оклад колеблется в пределах от 1.5 до 2 тысяч долларов США. Предлагается официальное трудоустройство, желателен возраст до 55 лет, требования одинаковые к мужчинам и женщинам. Немало вакансий предлагается конкретно для женщин – посудомойки, воспитательницы и няньки.
Жителям восточных стран из Таджикистана, Азербайджана и Казахстана нередко европейские фирмы из Германии, Ирландии, Исландии, Швеции, Норвегии и Англии предлагают поработать в сельскохозяйственной сфере либо помощником в доме (в качестве прислуги). Здесь оплата уже более солидная, в зависимости от конкретного предложения она колеблется в пределах 2 тыс.–3 тыс. долларов США в месяц.
В Италию из Казахстана в основном приглашают женщин на вакансии сиделок либо домработниц. Приблизительный возраст для соискательницы колеблется в пределах 35–60 лет. Оплата труда домработниц начинается от 700 евро в месяц, в их обязанности входит не только надзор и ухаживание за конкретным человеком, но и стирка, уборка, приготовление еды.Сиделка получает несколько больше, потому что в ее функции входит не только уход за больным, но и элементарное медицинское обслуживание – массаж, уколы, капельницы. Для этого нужно иметь специальное образование. Для работницы бара зарплата меньше – в пределах 650–700 евро в месяц.
Более редкие предложения – консультанты в Катар, обслуживающий персонал (желательно девушки официантки) в Турцию, Бахрейн, ОАЭ.
Есть предложения в Ливан для девушек от 18 до 33 лет включительно и ростом от 160 см привлекательной внешности, работать танцовщицей, участвовать в шоу балетах, хостес. Заработная плата колеблется в пределах 900–1500 долларов США в месяц без учета премиальных. График предлагается тяжелый – 6 через 1 с 10 вечера до 5 утра. Длительность работы – от 3 месяцев до полугода.
Нефтегазовые платформы Норвегии славятся своей высокой оплатой труда и постоянным набором новых рабочих. Сейчас туда требуются разнорабочие в возрасте от 21 до 50 лет за 3800 евро в месяц (25 рабочих смен). Оплата для технологического персонала составляет 4 тыс. евро в месяц, возрастные рамки в пределах 23–58 лет. Смен – 25. Оплата для бытового персонала несколько ниже. Повара и горничные получают 2700 евро в месяц. И также туда требуются вахтеры.
Для работы на ирландских рыболовных судах требуются разнорабочие из Казахстана. Так как труд тяжелый, то нужны хорошие физические навыки, выносливость и трудолюбие соискателя. Зарплата составляет не менее 4.5–5 тысяч евро в месяц. Проживание на судне.
Чехословакия предлагает иностранным сотрудникам, имеющим медицинское образование, следующие вакансии: стоматолога, кардиолога, педиатра, невролога, уролога, психиатра, терапевта, гинеколога, хирурга и анестезиолога. Соискатель должен обязательно знать чешский язык и проходить тестирование. Средняя зарплата в Чехии колеблется в пределах 1500–2 тыс. долларов США с полным пакетом социальных услуг. Оплата жилья за счет соискателя, но фирма-наниматель может его предоставить.
В Москву требуются сварщики и сантехники из Казахстана, оплата труда 900 долларов.
Возможно, данная вакансия малоинтересна, но на Украину, в город Львов требуются мастера отделочных работ за 400 долларов в сутки. Проживание в квартире недорого – примерно 2 доллара в сутки.
На Катар, Эмираты, Дубай, США, Мальдивы и Турцию требуется обслуживающий персонал в отель за оплату труда в пределах 700–2 тыс. долларов, в зависимости от конкретной вакансии. Требуются менеджеры, официанты, хостес, бармены, уборщики, повара и работники на ресепшен.
Вакансия аниматора в Турции – 700 долларов в месяц.
Кафельщики, гипсокартонщики и маляры требуются в Объединённые Арабские Эмираты. Зарплата по договоренности.
Есть предложения и по сезонной работе в Финляндии – сбор урожая и ягод, оплата труда по договоренности.
Изредка попадаются предложения из Польши поработать официантом за 1100 долларов в месяц.
Для выполнения отделочных работ и шпаклевки в Швецию требуются разнорабочие за 1600 евро в месяц.
А также в Польше можно прокладывать брусчатку за 900 долларов, знание польского языка обязательно.

Помимо этого, следует просмотреть горячие предложения на территории США.

Горячие вакансии для казахов в Америке

Для казахов на сегодняшний день предоставлены такие горячие предложения:
- - Требуется сборщица фруктов в Майами с почасовой оплатой – 8 долларов (за рабочую смену). Если есть переработки, то оплата составляет 12 долларов в час.
  - Требуются часто домработницы в Майами, конкретную зарплату указать сложно, так как они варьируются в зависимости от конкретных требований и графика работы. В обязанности домработницы входят: уборка, стирка, готовка, глажка белья.
  - Грузчики в тот же город по погрузке и разгрузке контейнеров с едой и напитками. Обязательно нужно проводить ревизию приходящих товаров и в случае каких-либо нарушений, сообщать работодателю о них. Знание английского языка в письменном и устном виде обязательно. Оплата в пределах 12–16 долларов в час. Рабочий график с 11 дня до 16 вечера.
  - Есть вакансии по продажам, к примеру, продавец картин.
  - Грузчик контейнеров с фруктами. Требования – минимальная физическая подготовка, чтобы соискатель мог с легкостью носить контейнеры, весом до 20 кг. Желательно иметь подобный опыт работы и доскональное знание офиса, особенно программы МС Excel. Оплата труда фиксированная – 14 долларов в час.
  - Обслуживающий персонал в пиццерию. Нужны уборщики, официанты. К соискателям есть некоторые требования – опыт работы в сфере обслуживания, пунктуальность, трудолюбие. График гибкий и оплата в зависимости от конкретной вакансии.
  - Помощник повара в ресторан. Зарплата договорная, зависит от опыта работы и еще нескольких факторов. Рабочий график с 10 утра до 4 дня. А также требуется помощник повара суши, который знает, как их правильно готовить.
- Требуются машинисты и монтажники колес.
- Помощник учителя, который имеет педагогическое образование, со знанием испанского и английского языка.
Работа за рубежом в Казахстане

Сезонная работа в 5* отелях Турции от Daminat

Daminat Agency Hospitality Recruitment for UAE, Qatar and Turkey проводит набор в лучшие 5* отели Солнечной Турции Вакансии: Помощник официанта, Бармен, Ресепшионист, Сотрудники по работе с клиентами,…

150 000 ₸ Алматы

Требуется врач в Чехию

Работа врачом в Чешской республике приглашаем врачей: стоматолог, уролог, гинеколог, педиатр, анестизиолог, хирург, онколог, невролог, кардиолог, психиатр, врач без специализации, врач-интерн ) Врачи-лечебники…

Работа за рубежом вакансии

Работа за рубежом. Вакансии:

1) Работа в Испании. Требуются аниматоры в 4-5* гостиницах. Здесь можно оставить резюме, в случае, если вы заинтересуете работодателя, с вами свяжутся по указаным вами реквизитам.

2) Работа в Ливане.

Предлагаемые должности:
• Хостес
• Танцовщица
• Танцевальные коллективы
• Шоу-Группы.
Требования к кандидатам:
• Возраст 18-33 лет
• Наличие загран паспорта
• Хорошие внешние данные
• Пластика и способность к обучению на должность танцовщица
• Коммуникабельность
• Приветствуется базовое знание английского или французского языков.
Клуб предлагает:
• Медстраховка
• Проживание в отеле
• Авиаперелет туда-обратно
• Официальное трудоустройство по гос. контракту и рабочей визе
• Зарплата оклад + пр.
• График работы 6/1 с 22:00 до 05:00
Вакансии открыты в ночном клубе за рубежом.
Присылайте Ваше фото и резюме на мейл.
ICQ: 442501887 Скайп:flyawayjobs

3)Работа в Швеции и Европе
Требуются специалисты
Более 75000 вакансий
Центральный офис Международной биржи труда EJS – European Job
Solutions находится только в городе Стокгольм, Швеция. Отправьте нам
свой номер телефона по электронной почте [email protected] и мы обязательно с Вами
свяжемся!
Если Вы хотите связаться с нами, звоните по телефону +46 8 5622
7777 (многоканальный телефон)

4) Работа в Бразилии.
Для работы в Бразилии или Коста-Рике приглашают WEB & UI Developers:
– Контракт на 1 год, с продлением на 2-3 года;
– Предоставляется жильё и авиабилет;
– Командировки в Сан-Франциско, Калифорнию;
– Разговорный и технический письменный Английский;
Необходимо знать: Java Script и иметь опыт работы с e-commerce applications.
Контакт: WorkDeveloper[ собака ]aol.com

5) Работа в Норвегии
Мы предлагаем Вам ознакомиться с нижеследующей информацией, в которой Вы найдете ответ на все интересующие Вас вопросы по трудоустройству на Норвежские нефтяные платформы, и которая станет Вам существенным помощником в трудоустройстве на норвежские нефтяные платформы.

В связи с тяжёлыми условиями труда и, как следствие, высокой текучестью кадров, для работы в Норвежских нефтеперерабатывающих компаниях постоянно требуются здоровые мужчины до 45 лет и женщины до З6 лет. Для обслуживания и ремонта энергетических и буровых установок требуются специалисты следующих профессий: ремонтники, слесаря, мотористы, машинисты, электрики, операторы, сварщики, токаря, техники, механики – всех электротехнических профилей. Для бытового обслуживания экипажа требуются: подсобные рабочие, повара, официанты.

Проезд, страховку, питание, жилье оплачивает фирма-работодатель. Работа ведётся круглосуточно, вахтовым методом. Продолжительность вахты на нефтедобывающей платформе составляет 105-180 суток. Рабочий график для технического персонала в основном 4 часа через восемь (4 часа – работа, 8 – отдых), для бытового персонала непрерывный рабочий день 8 часов в сутки. Дни отдыха во время вахты отсутствуют. Обязательный отдых на Большой Земле предоставляется команде по окончании вахты, от 15 до 45 суток.

Высокая оплата, до 300 US$ в сутки, обусловлена тяжёлыми климатическими условиями (низкой температурой, высокой влажностью, частыми морскими штормами), и самое гла вное практическая оторванность от мира. Но, даже эта заработная плата на 50 % ниже, чем для норвежских граждан, где эта работа считается не престижной. Нефтяные компании прямо заинтересованы набирать штат рабочих из стран СНГ и Балтии, что даст большую экономию при необычайно малых финансовых затратах.
http://www.info-com.org/

На круизный лайнер требуется персонал.

Требования к кандидатам для работы на лайнере: Знание английского языка, Возраст 21-35 лет, Опыт в сфере обслуживания приветствуется.

Отправить заявку на участие можно заполнив анкету на сайте:

7) Работа в Чехии.

Большой выбор вакансий в Чехии по рабочим специальностям.
Для граждан России, Узбекистана, Таджикистана, Казахстана

Работа на заводе, знание языка не требуется.

Условия:

Рабочая виза от 1 года с последующим продлением до 3 лет.

Знание языка не требуется.

Мужчины и женщины от 19 до 53 лет

Работа на заводе по специальностям:

шлифовщик, зарплата 85-90 чешских крон в час (1320-1400 долларов в месяц)
токарь, зарплата 100-120 чешских крон в час
сварщик, зарплата 100-120 чешских крон в час
слесарь, зарплата 85 чешских крон в час
фрезеровщик, зарплата 100-110 чешских крон в час
подсобник, зарплата 65-90 чешских крон в час
литейщик, зарплата 100-120 чешских крон в час
формовщик в литейных цехах, зарплата 120 чешских крон в час
карусельщик, зарплата 120 чешских крон в час
горизонтальщик, зарплата 120 чешских крон в час
крановщик, зарплата 100 чешских крон в час
строгальщик, зарплата 120 чешских крон в час
подсобник, зарплата 75-90 чешских крон в час

Работа по 11 часов 6 дней в неделю

Курс чешской кроны: 1 долл.- 15 крон

Города: Прага, Пузень, Кутная гора и др.

Жилье: работодатель предоставляет квартиры,со всеми удобствами, работник их оплачивает самостоятельно 100 евро в месяц

Питание: за свой счет

Личная подача документов в консульский отдел посольства Чехии.

Необходимые документы для оформления контракта:

1. Заграничный паспорт – копия страницы с личными данными и фото
2. Гражданский паспорт – копии всех страницы.
3. Фото 3,5 на 4,5 см – 4 шт.(80% лица на белом фоне-для визы в Шенген) – оригинал
4. Свидетельство о рождении оригинал или копия заверенная нотариально
5. Аттестат, диплом или другой документ подтверждающий среднее, среднеспециальное или высшие образование оригинал или копии заверенные нотариально.
6. Доверенность на работодателя, заверенная нотариально
7. Анкета – образец можно найти на сайте:
8. Медицинская справка.

Если вы заинтересованы в предложенной вакансии, заполните пожалуйста анкету и вышлите нам [email protected] .

Работа в Финляндии.

Цель программы «Рабочая Программа в Финляндии» – предоставление Россиянам и гражданам СНГ возможности для работы в Финляндии в агро – строительном секторе в районе Хельсинки (демонтаж строительных лесов).

Требования к участникам программы:

1. Возраст 19-50 лет.
2. Хорошее здоровье и физическая форма.
3. Приветствуется опыт работы в строительстве или сельском хозяйстве и базовые знания английского языка.

Только для мужчин

Что дает программа:

40-60-ти часовая рабочая неделя.

Зарплата – 9 Евро в час (2200 Евро в месяц – или по курсу 3600 долларов)

Выходной – по желанию (1-2 раза в неделю).

Зарплата выплачивается два раза в месяц.

Продолжительность: от 12 месяцев (виза на 12 месяцев).

Жилье: Кандидатам предоставляется жилье в квартирах со всеми удобствами. Есть своя маленькая кухня, где они могут приготовить себе пищу. Питание за свой счет.

Описание работы: Монтаж и демонтаж строительных лесов

Стоимость программы:
– 1000 евро до выезда
– гос. пошлина 250 евро (Виза оформляется в посольстве в Москве или консульстве С. Петербурге) – оплачивается сразу же при подписании договора с нами.
– дорога (примерно 85 Евро) из Санкт-Петербург – место работы (окрестности Хельсинки)

Этапы оплаты:
1-й взнос – 250 Евро + гос. пошлина (250 Евро)
2-й взнос – 150 Евро после получения документов от работодателя остальное – при получении визы – 600 Евро

Старт: Весна 2009 и дальше, по мере комплектования групп и получения визы.
С собой иметь деньги на питание (до з. платы)
Срок оформления: от 4-6 недель

Необходимые документы:
1. Фото в полный рост
2. Копия гражданского паспорта + кода
3. Копия заграничного паспорта
4. 4 цветных фото размером 3,5х4.5 на голубом фоне, 80 % лица.
5. Данные близких родственников – мама, папа, дети (девичья фамилия), ф.и., дата рождения, адрес постоянного места жительства, регистрация, родители, если умерли, где, когда- все на русском языке, несудимые (никто из родственников тоже) – заполняется в произвольной форме собственноручно на русском языке.
Похожие записи: